质量工程师
杭州护童科技有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2017-08-06
- 工作地点:湖州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:质量管理/测试工程师(QA/QC工程师) 质量管理/测试主管(QA/QC主管)
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1. 负责主导编制供应商管理规范/质量协议等体系文件,组织实施并完善;
2. 负责编制IQC进料检验标准,进料检验作业指导书(SIP),以及对应记录表单,发布、培训及监督执行,并持续完善;
3. 负责组织来料异常处理,包括异常物料处理,推动供应商进行不良分析,纠正预防措施提出,协助供应商改善产品质量;
4. 负责监控供应商来料品质的稳定性,定期考核供应商来料品质,持续推动来料品质改善.
5. 负责制定供方工厂审查计划并组织实施;
6. 负责拟合作供应商/合格供应商新品类的质量考评并对其改善的进度、配合力度进行跟踪考核;
7. 对供应商制程辅导与改善,推动供应商导入常用的质量工具,帮助建立规范的质量管控方法;
8. 每月对供应商所供应的物料进行质量考核报告;
9. 责制作供应商物料品质月报;
任职要求:
1.本科及以上学历,质量管理相关专业优先考虑;
2.客观公正,诚信正派,踏实勤恳,执著敬业,富有团队精神;
3.熟悉机电类产品的供应质量管理,丰富的现场物料异常处理技能;熟悉ISO9000或TS16949质量管理体系,能够编制质量管理体系文件;熟练使用七大质量管理工具,FMEA;
4.3年及以上制造业供应商质量管理经验;
5.有较强的沟通、协调、组织能力。
工作地点:浙江安吉(杭州到安吉每天有车来回)
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岗位职责:
1. 负责主导编制供应商管理规范/质量协议等体系文件,组织实施并完善;
2. 负责编制IQC进料检验标准,进料检验作业指导书(SIP),以及对应记录表单,发布、培训及监督执行,并持续完善;
3. 负责组织来料异常处理,包括异常物料处理,推动供应商进行不良分析,纠正预防措施提出,协助供应商改善产品质量;
4. 负责监控供应商来料品质的稳定性,定期考核供应商来料品质,持续推动来料品质改善.
5. 负责制定供方工厂审查计划并组织实施;
6. 负责拟合作供应商/合格供应商新品类的质量考评并对其改善的进度、配合力度进行跟踪考核;
7. 对供应商制程辅导与改善,推动供应商导入常用的质量工具,帮助建立规范的质量管控方法;
8. 每月对供应商所供应的物料进行质量考核报告;
9. 责制作供应商物料品质月报;
任职要求:
1.本科及以上学历,质量管理相关专业优先考虑;
2.客观公正,诚信正派,踏实勤恳,执著敬业,富有团队精神;
3.熟悉机电类产品的供应质量管理,丰富的现场物料异常处理技能;熟悉ISO9000或TS16949质量管理体系,能够编制质量管理体系文件;熟练使用七大质量管理工具,FMEA;
4.3年及以上制造业供应商质量管理经验;
5.有较强的沟通、协调、组织能力。
工作地点:浙江安吉(杭州到安吉每天有车来回)
职能类别: 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师) 质量管理/测试主管(QA/QC主管)
公司介绍
杭州护童科技有限公司成立于2008年,是一家集研发、制造、营销、品牌推广于一体的创新型科技公司。由中国易升降多功能健康学习桌椅创始人杨润强先生创办。
护童于2008年在国内率先推出易升降可倾斜多功能健康儿童学习桌,解决了孩子身高不断成长而桌椅高度不变的矛盾,成为儿童学习桌行业的创始企业。经过十多年的发展,护童已成为国家高新技术企业,是《2015-1563T-QB课桌椅》标准、《儿童学习椅》“浙江制造”标准主要起草单位及制定单位,被评为“全国(学习桌)行业质量领军企业”,累计荣获各类专利授权高达200余项(截至2020年11月),进驻全国1500+高端商场,覆盖全国300+城市,产品远销德国、美国、日本、澳大利亚。2016~2018年天猫双11单店日销连续三年行业***,2019年天猫双11销售半天即破亿!成功迈入天猫“亿元俱乐部”,跻身全品类品牌全国299强。2020年天猫双11疯狂全球购提前展开,11月11日0点29分,护童天猫旗舰店单店销量即破亿!与苹果、欧莱雅、海尔、雅诗兰黛、小米、华为等一线大牌一起,率先成为天猫双11“亿元俱乐部”前100个品牌之一。
企业文化:使命、愿景、365天日日践行的价值取向和行为规范
使命:让每一个学龄儿童拥有合身桌椅
愿景:做全球***的学习桌椅,占领51%的市场份额,成长为一流企业,成为***雇主企业
365天日日践行的价值取向和行为规范
三观: 价值观:创造价值 分享财富
发展观:求是创新 持续发展
行事观:成人达己 知行合一
六提倡:学习反思、高效执行、持续改善、协作共享、敢于犯创新之错、保持危机感
五遵循:以客户为中心、以奋斗者为本、简单正直、现场主义、勤勉尽责
用人原则:
德才兼备,予以重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;无才无德,坚决弃用。
护童于2008年在国内率先推出易升降可倾斜多功能健康儿童学习桌,解决了孩子身高不断成长而桌椅高度不变的矛盾,成为儿童学习桌行业的创始企业。经过十多年的发展,护童已成为国家高新技术企业,是《2015-1563T-QB课桌椅》标准、《儿童学习椅》“浙江制造”标准主要起草单位及制定单位,被评为“全国(学习桌)行业质量领军企业”,累计荣获各类专利授权高达200余项(截至2020年11月),进驻全国1500+高端商场,覆盖全国300+城市,产品远销德国、美国、日本、澳大利亚。2016~2018年天猫双11单店日销连续三年行业***,2019年天猫双11销售半天即破亿!成功迈入天猫“亿元俱乐部”,跻身全品类品牌全国299强。2020年天猫双11疯狂全球购提前展开,11月11日0点29分,护童天猫旗舰店单店销量即破亿!与苹果、欧莱雅、海尔、雅诗兰黛、小米、华为等一线大牌一起,率先成为天猫双11“亿元俱乐部”前100个品牌之一。
企业文化:使命、愿景、365天日日践行的价值取向和行为规范
使命:让每一个学龄儿童拥有合身桌椅
愿景:做全球***的学习桌椅,占领51%的市场份额,成长为一流企业,成为***雇主企业
365天日日践行的价值取向和行为规范
三观: 价值观:创造价值 分享财富
发展观:求是创新 持续发展
行事观:成人达己 知行合一
六提倡:学习反思、高效执行、持续改善、协作共享、敢于犯创新之错、保持危机感
五遵循:以客户为中心、以奋斗者为本、简单正直、现场主义、勤勉尽责
用人原则:
德才兼备,予以重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;无才无德,坚决弃用。
联系方式
- 公司地址:三墩西港发展中心西3幢A座17楼