客服主管
上海晟永企业管理咨询有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:合资
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2017-05-25
- 工作地点:上海-松江区
- 招聘人数:若干人
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:网店/淘宝客服 客服主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1. 负责客服团队管理,即时处理在线咨询、在线销售、售后服务等作业环节过程中所出现的各种问题,给予下属客服工作指导、支持;
2. 合理配置平台上的店铺、班次以及工作资源和时间;
3. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4. 建立完善的客服人员的专业化培训体系、绩效考核与激励管理方法;
5. 针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;
6.熟知道电商的注意事项,培训新员工,定期指导老员工;
7.管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构
任职资格
1、 三年以上电商客服经验,有较强团队建设管理能力,统筹和计划能力;
2、 熟悉客服部的各种考核评判指标,具有优秀的客户处理技巧和经验;
3、 知识结构丰富,有极客精神,学习能力强,最好在健身、塑型、营养方面有热情和知识积累;
4、 具备较强的服务意识,懂用户、能准确把握用户心理,有较好组织实施和沟通协调能力,良好的语言表达能力和抗压能力;
5、 对工作数据进行有效分析,能够及时发现问题并解决问题;
6、 有10人以上团队管理经验
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岗位职责:
1. 负责客服团队管理,即时处理在线咨询、在线销售、售后服务等作业环节过程中所出现的各种问题,给予下属客服工作指导、支持;
2. 合理配置平台上的店铺、班次以及工作资源和时间;
3. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4. 建立完善的客服人员的专业化培训体系、绩效考核与激励管理方法;
5. 针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;
6.熟知道电商的注意事项,培训新员工,定期指导老员工;
7.管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构
任职资格
1、 三年以上电商客服经验,有较强团队建设管理能力,统筹和计划能力;
2、 熟悉客服部的各种考核评判指标,具有优秀的客户处理技巧和经验;
3、 知识结构丰富,有极客精神,学习能力强,最好在健身、塑型、营养方面有热情和知识积累;
4、 具备较强的服务意识,懂用户、能准确把握用户心理,有较好组织实施和沟通协调能力,良好的语言表达能力和抗压能力;
5、 对工作数据进行有效分析,能够及时发现问题并解决问题;
6、 有10人以上团队管理经验
职能类别: 网店/淘宝客服 客服主管
公司介绍
为新创型公司提供专业的人才服务。
联系方式
- 公司地址:地址:span杭州市江干区艮山西路102号杭州创意设计中心