湖州招聘

职位描述：
1、依据公司年度经营目标，拟定公司年度人力行政管理目标与年度工作规划，并确保人力行政管理目标达成；
2、主导公司绩效考核的推行，与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；
3、进行公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确岗位权、责、利及任职资格要求；
4、建立并执行公司的薪资、福利制度；
5、建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、技术人员的招幕工作，依公司经营发展战略的人力需求，合理调配公司的人力资源；
6、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划；
7、人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、检讨与修订，各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报；
8、深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中。
任职资格：
1、具备5年以上人力资源管理相关工作经验，人力资源部经理2年或以上，大专以上学历；
2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训等方面的法律、法规；
3、对企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；
4、具有较强的组织、协调能力及良好的服务意识、团队协作意识，具有较强的抗压能力；
5、具备较强的文字工作能力，熟悉公文写作规范； 举报 分享

品牌介绍
MYBODY ，时尚精品内衣家居品牌，成立于1996年。MYBODY专注内衣家居21年，以引领消费者体验全方位的优质居家生活为品牌理念，自成立以来一直致力于成为您身边首选的内衣家居集合品牌店。MYBODY产品涵盖了“文胸、内裤、保暖衣、家居服、美体塑身、泳装、情趣、外穿服饰、袜品”等 20多种品类，以时尚性感、舒适自然的产品风格备受消费者推崇。MYBODY专注产品研发，国内外买手团队随时进行前沿的时尚资讯收集，并快速融合市场，实现产品更新速度最少为15天周转，以满足消费者不同的需求。

商业理念
用最优性价比产品，提供贴身穿着的情趣与时尚品质感受；
 
渠道策略
MYBODY以“直营+联营”的方式，采取“直营先到，形象示范”原则进行营运。并且以跟各大百货、商业中心、商业地产及SHOPPING MALL联营作为拓展网络的重点，不断地跟发展理念相吻合的合作伙伴合作，共同打造城市的繁华商圈

发展趋势
MYBODY目前已在北京、上海、广州、深圳、杭州、天津、重庆、成都等60多个一二线城市的高端购物中心开设了500多家终端形象店，已与华润万象城、大悦城、来福士、龙湖天街、凯德广场、万达广场、永旺梦乐城、万科广场、爱琴海等知名中高端购物中心合作开设多家终端形象店， MYBODY迅速发展成为内衣家居行业中的佼佼者。

美尚文化
美尚推祟价值、合作、效率、执行、创新、发展 的企业精神，不仅表现在其所引导的企业管理上，更延伸为时尚、积极、激情的品牌文化。美尚以人为本，凝聚员工力量、积极改善员工福利，让员工充分发挥个性及创新精神，共同构建一个具有独特魅力的时尚国度。美尚愿意为从事时尚事业的业界精英创造充满更具有竞争力的广阔天地，如果你怀抱梦想敢于挑战，如果你热爱时尚追寻梦想，如果你崇尚快乐工作享受生活，那么加入吧！我们已经为你准备好个性化的福利、完善的培训晋升机制和广阔的发展平台，真诚期待你的加入！

我们为员工提供以下福利：
1.提供住宿（有空调、热水器、洗衣机、冰箱等）；
2.逢周四下午茶（咖啡、糕点）；
3.每月发放福利品（纸巾 洗衣液等）；
4.公司不定期组织多元化专业培训，以提升员工技能；
5.公司每月举办员工生日会，每年组织一次集体外出旅游；
6.出差设餐补车补；
7.每年享有年终奖，年度调薪晋升等机会。

总部地址：广东省东莞南城白马天安数码城A1栋12楼1219-1223