湖州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、制定适合公司发展战略和人力资源发展战略的薪酬规划及福利计划；
2、建立适合公司的薪酬及福利体系，建立、完善、落实工资制度和福利制度及各类台账制定；
3、根据公司业务发展情况和市场水平，制定薪酬政策和薪酬调整实施办法；
4、及时了解政府相关政策及社会经济发展状况，调整薪资福利体系；
5、按照公司对绩效管理的要求，制定绩效考核及相关管理制度；
6、完善、监督公司考核绩效管理体系，建立公司考核绩效工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作；
7、根据不同阶段绩效考核管理要求，调整绩效考核标准；
8、监督控制各部门绩效考核过程，不断改进完善绩效管理体系；
9、根据考核结果，提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议，为领导决策提供数据支持；
10、制定员工激励措施和计划，提高员工工作积极性。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、7年以上人力资源的相关工作，至少5年以上薪酬绩效管理工作经验；
3、精通薪酬模型和薪酬体系建立方法，熟悉绩效管理工具，同时熟悉其他人力资源管理模块，并能应用信息化手段开展薪酬、绩效考核管理工作；
4、具有较好的沟通能力、表达能力和较强的协调能力。
5、熟悉国家人力资源管理相关法律法规；
6、工作认真负责并具有较强的执行力。 举报 分享

    森宇集团是中国铁皮石斛研发、种植、生产和营销的航母企业，公司成立于1997年，集团组建于2004年，旗下拥有15家全资控股子公司，其中包括1个工业园和3000多亩铁皮石斛种植基地，员工1600多人，年产值近10亿元。
森宇集团拥有13个自主知识产权品牌，近87个规格产品。其中包括 “森山”铁皮枫斗冲剂、胶囊、抗衰老片以及铁皮枫斗浸膏、浸膏丸等系列龙头品牌产品；迎宝孕康胶囊、花儿红阿胶胶囊、神娃喜儿快乐口服液、驻颜胶囊等著名产品。
    集团先后承担了国家“十五”科技攻关项目、国家农业科技成果转化项目、***星火计划项目和国家农业综合开发产业化经营项目等四项***科研项目，荣获国家专利十多项，成为国家铁皮石斛产业标准制定的主导单位；同时森宇还赢得中国保健品十大公信力品牌、国家科技进步二等奖、中国著名商标、“全国三八红旗手”等多项殊荣。
集团下属公司：浙江森宇实业有限公司、浙江森宇药业有限公司、义乌市新世界贸易有限公司、义乌市铁皮石斛研究所、金圆铁皮石斛种植有限公司、金滩农业科技有限公司、金滩典当投资有限公司、金滩旷业开发有限公司、浙江森宇置业投资有限公司、深圳市今之康保健食品有限公司、香港花儿红国际投资集团有限公司、香梅中药文化传播有限公司、香港文化出版社等15家下属公司。

企业使命：振兴民族中医药产业，打造中华养生***
公司精神：鸿鹄之志，脚踏实地，团结忠诚，开拓奋进
核心理念：尊重自然与生命、追求和谐与卓越

公司总部地址：义乌市四海大道111号森宇大厦
公交路线：南方联客运站乘381路到古母塘站下车
公司网址：www.zjsenyu.com