湖州招聘

职位描述：
职责概述：
处理专业事务，如加快设备和原料运输、报关、核对承运商的收费成本。需要在总则和程序的范围内决策。工作有其独立性，遇困难问题时可得到主管的帮助。

主要工作职责：
1. 核查和跟踪所有运费单据及有关单证。
2. 发出短货和货损投诉。
3. 制定运输成本费用。
4. 加快、跟踪货物运输。
5. 维护安全标准和良好的整理/打扫方面的标准。
6. 作好货物和滞期和储存方面的记录。
7. 在选定承运商方面予以协助并比较价格。
8. 与工作组外的其他成员经常接触。支持公司发展计划。

附注： 此为工作职责的一般性描述，并不包括所有核心工作职责。

任职资格要求：
1. 大学毕业或同等培训。
2. 二年以上相关工作经验。
3. 足够的英文水平。
4. 足够的电脑知识。
5. 熟悉并遵循国家相关法律法规，若有违反，将依法追究责任。
6. 遇难异问题时显示出的相当高的分析能力。
7. 与其他同事有效共处的一般的人际交往能力。
8. 有在跨国公司从事海关手续与其他相关手续的工作经验 举报 分享

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5. 管理类岗位第一年享受15天年假，第二开始享受20天年假
6. 每年享受7天全薪病假
7. 每年享受1.5天疗养假，每年提供1000元的旅游券
8. 年底双薪
9. 年底至少1个月的年终奖金
10. 提供免费的工作午餐
11. 提供班车或交通补贴
12. 通讯津贴
13. 高温津贴（每年4个月，每个月300元）
14. 营养津贴
15. 海外培训机会

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