生产副总
杭州久盛企业管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2017-08-03
- 工作地点:浙江省
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:10年以上经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:生产总监
职位描述
职位描述:
公司概述:
是一家家用电器电子、电器配件产品研发、生产、销售、服务的***高新技术企业;具备年产进水阀3000多万只、水位传感器1300多万只的能力。
岗位职责:
1、根据公司发展战略与年度经营计划;制定并实施生产战略计划;
2、主持制定、调整年度生产计划及总预算;
3、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
4、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广;
5、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
任职要求:
1、本科以上学历;
2、8年以上制造型企业同等岗位管理经验;
3、具有高度的责任感,能坚持原则。
工作地点:浙江省金华市
年薪:20-30万元
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公司概述:
是一家家用电器电子、电器配件产品研发、生产、销售、服务的***高新技术企业;具备年产进水阀3000多万只、水位传感器1300多万只的能力。
岗位职责:
1、根据公司发展战略与年度经营计划;制定并实施生产战略计划;
2、主持制定、调整年度生产计划及总预算;
3、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
4、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广;
5、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
任职要求:
1、本科以上学历;
2、8年以上制造型企业同等岗位管理经验;
3、具有高度的责任感,能坚持原则。
工作地点:浙江省金华市
年薪:20-30万元
职能类别: 生产总监
公司介绍
历史沿革
1995年创建,一直专业从事企业管理咨询、人才服务与培训工作;
2005年被浙江省中小企业局指定为“浙江省中小企业创业辅导中心”;
2005年被国家劳动保障部授权为”职业经理人资格认证”浙江省独家代理;
2005年、2006年、2007年连续三年被中国企业联合会评为”全国百强优秀咨询企业”;
2009年、2010年连续两年被浙江省政府评为“中小企业社会化服务优秀中介机构”;
在上海、宁波、温州、无锡、台州等地设有子公司;
主要业务范围:
战略管理;人力资源开发和管理;营销策划和管理;资本运作/财务咨询;生产运营;企业管理培训;人才推荐和托管
人才优势
公司已聚集来自全国多行业、多领域的高级管理咨询与培训专家队伍,且都有10年以上大中型企业中高层领导工作经验,属于武汉婚车租赁实战专家,能用战略性、前瞻性眼光,为顾客提供最新的信息和***的服务。公司已建立5万余人人才库,2万余人人才会员库。
专业优势
全国出版发行16本企业管理专著。
久盛在18年管理咨询和培训过程中积累了丰富的成功案例和经验。
规范优势
中国管理咨询协会首批团体会员。
首批通过国家认监委批准的认证咨询机构。
建立保持了管理咨询项目管理体系。
建立保持了管理培训项目管理体系。
1995年创建,一直专业从事企业管理咨询、人才服务与培训工作;
2005年被浙江省中小企业局指定为“浙江省中小企业创业辅导中心”;
2005年被国家劳动保障部授权为”职业经理人资格认证”浙江省独家代理;
2005年、2006年、2007年连续三年被中国企业联合会评为”全国百强优秀咨询企业”;
2009年、2010年连续两年被浙江省政府评为“中小企业社会化服务优秀中介机构”;
在上海、宁波、温州、无锡、台州等地设有子公司;
主要业务范围:
战略管理;人力资源开发和管理;营销策划和管理;资本运作/财务咨询;生产运营;企业管理培训;人才推荐和托管
人才优势
公司已聚集来自全国多行业、多领域的高级管理咨询与培训专家队伍,且都有10年以上大中型企业中高层领导工作经验,属于武汉婚车租赁实战专家,能用战略性、前瞻性眼光,为顾客提供最新的信息和***的服务。公司已建立5万余人人才库,2万余人人才会员库。
专业优势
全国出版发行16本企业管理专著。
久盛在18年管理咨询和培训过程中积累了丰富的成功案例和经验。
规范优势
中国管理咨询协会首批团体会员。
首批通过国家认监委批准的认证咨询机构。
建立保持了管理咨询项目管理体系。
建立保持了管理培训项目管理体系。
联系方式
- 公司地址:上班地址:桐乡市