湖州招聘

职位描述：

1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效执行,完成公司制定的销售计划，达成团队业绩；
2、负责推动各理财经理对理财顾问的招募与甄选、辅导与管理；
3、负责管理团队理财顾问的业务活动，并提供专业的辅导与训练；
4、协调、管理团队成员间的良性竞争；
5、根据一线工作销售人员的反馈，向上级主管提出产品及流程优化建议；
6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。

任职要求:
1、本科或以上学历，营销、管理、教育、金融等专业优先考虑；
2、8年以上金融从业经验，至少3年以上团队管理经验，有至少带过10人以上团队的工作经验；具有优秀的管理能力，能带领团队完成销售任务；
3、具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对城市客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划；
4、具有优秀的计划、组织、领导和控制能力，善于沟通和演讲；
5、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；
6、有强烈的创业意识和创新精神，愿与公司一同成长。

福利待遇：
1、入职试用期内享受购买社保及住房公积金福利。（入职即享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金）
2、转正后有额外的商业保险。
3、享受 周末双休、朝九晚六，国家法定节假日，5A甲级写字楼办公环境 ；
4、定期举办各类活动，公司定期的员工关怀活动。让员工有融洽的工作氛围和愉快的心情；
5、公司定期为在职员工提供相关免费专业培训，提升个人能力。（高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议+商学院研修）。
6、公司根据业务情况定期组织旅游活动。
7、员工可按国家规定享受带薪年假5-15天、婚假、产假及相关法定假期。
8、转正员工及家属享受公司额外的商业补充医疗福利

个人发展：
1、良好的晋升空间：我们为您提供的不仅是丰厚的薪金, 还可以通过公司提供的管理培训提升自己，选择适合自己的理想岗位进行晋升或转岗。（专业线条可转至管理线条）。
2、透明、公开的考核制度，让您的职业规划目标更清晰。
3、与知名大学和企业保持学术合作，提供给员工更多的培训机会。

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