湖州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.协助制定、完善人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2.发布招聘信息，筛选应聘人员资料，组织、安排应聘人员的面试；
3.负责办理员工的入职、离职手续，负责劳动合同的签订，续签与管理；
4.负责公司所有人员的考勤记录整理并归档；
5.建立与管理内部员工档案、培训档案等；
6.负责每月绩效考核的执行、跟进及反馈；
7.负责管理公司各类纸质、电子档案和资料；
8.负责办公用品的采购与管理等其它后勤保障事项；
9.协助公司文化活动的策划及执行；
10.协助完成领导安排的其他工作。

任职要求：
1.大专以上学历，可接受应届毕业生；
2.有良好的沟通协调能力，较强的亲和力；
3.做事细心、责任心强，团队协作能力良好；
4.能熟练使用OFFICE办公软件。 举报 分享

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