黄山招聘

职位标签: 绩效专员
职位职能: 绩效专员/助理
职位描述:
岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、组织公司各部门进行绩效考核，并考核结果进行汇总统计；
5、对公司员工考核效果进行评价与分析总结；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
7、主要招聘岗位：绩效专员

任职资格
1、男，人力资源或工商管理专业，本科以上学历；
2、形象气质佳，有两年人力资源工作经验，优秀的应届毕业生亦可。
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

芜湖亚夏汽车股份有限公司（股票代码：002607）是一家以乘用车销售和综合服务为主体，集乘用车销售服务、二手车置换、装潢、美容、配件销售及维修、驾驶员培训和保险经纪服务等综合服务于一体的股份制上市公司。公司现有70多家世界级品牌轿车4S店、8所国家一级资质驾驶员培训学校、安徽省最大的汽车保险经纪公司和汽车装潢美容用品公司。

        公司是安徽省最大的汽车经销服务商，“全国十佳乘用车经销商”、“全国和谐商业企业”、“安徽省优秀非公有制企业”，被安徽省消费者协会授予“诚信单位”、“文明市场”。公司在安徽汽车市场占有率位居第一，旗下代理品牌4S店多次受到汽车厂家表彰。公司下属的芜湖驾校荣获“全国文明诚信优质服务驾校”和“安徽省十佳诚信驾校”等荣誉称号。

        公司始终秉承“客户第一”的经营理念，以“更亲切、更周到、更细致、更精萃”的质量方针服务于广大客户，并根据客户不断变化的需求，建设了完善的汽车后市场服务体系。面对品牌乘用车市场新的机遇和挑战，公司确定了以汽车销售服务为基础，大力发展汽车后市场的方针，对现有产业按专业进行划分和管理，拥有了汽车销售服务、金融保险、汽车教育、汽车文化、汽车综合配套服务、汽车产业链延伸六大板块。同时根据客户需求引进了一流的商业联盟合作伙伴，为客户提供全方位优质服务，逐步形成连锁服务效应、客户集聚效应、服务协同效应、经营规模效应，努力实现“规模百亿化、经营国际化、管理数字化、服务亲情化”的宏伟目标。

        公司将打造中国一流的汽车销售服务品牌作为企业愿景，依托汽车厂商强大的ERP销售服务体系，根据汽车后市场的服务管理要求，围绕精细化管理、精益化营销为中心，建立了全国领先的精细化管理体系，全面提升了企业核心竞争力，将不断完善、创新汽车服务综合体标准化商业模式，复制到华东、复制到全国，快速成长为中国汽车后市场的领跑者！公司将创造更大的业绩回馈股东、回报社会，为中国汽车业的发展，为打造百年亚夏而努力奋斗。