黄山招聘

一、岗位职责：

1、负责中高端人才寻访，猎聘项目方案制定和实施；

2、执行销售一线店长岗位定向猎取，定向进行行业人才mapping，定期输出行业人才报告；

3、负责公司内部猎聘部门团队管理及招聘体系、能力构建、数据管理、过程管理系统化的搭建

 

二、任职要求：

1、本科及以上学历，管理类、心理学等相关专业，***；

2、有3-5年以上中高端岗位的猎挖经验，大型知名猎头公司顾问经验优先；

3、擅长零售业、服务业招聘管理经验；

4、有系统性的招聘与人才甄选知识，有岗位mapping能力，具备一定的信息收集、市场调研能力；

4、具备优秀的团队合作意识，沟通协调及逻辑思维能力强，可在压力环境下工作与学习。

 

福利待遇：

1、薪资待遇：税后20-25K（底薪+绩效）+团队业绩提成

2、福利：大小休、入职缴纳五险、各种节日礼金等

杭州瑞合品牌管理有限公司创立于2006年，聚焦于新零售领域。企业下设营运中心、品牌产品中心、人力资本中心以及工程、物流、开发、IT、财务、行政、采购等部门，完善的组织架构为企业的高效运营奠定坚实的基础。
旗下自有品牌“花间堂”是业界首创产品+服务商业模式的美肤连锁服务公司，其创新的商业模式重新定义了行业标准，构建了强大的端到端解决方案提供能力，并在单店营收方面持续领先，2017年5月份江苏苏州金鸡湖路欧尚店销售额达62.57w，2018年销售额达4亿。截止2019年8月，总门店达500+家。