黄山招聘

岗位职责：

1、针对行业竞争对手或标杆进行针对性的组织研究，为内部组织管理提供参考； 

2、推动组织诊断、职责边界切分、架构设计与优化、职级管理体系的构建； 

3、推动各组织权责流程体系的搭建优化和运行及流程手册的修订完善； 

4、协助组织发展总监完成组织发展的其他相关工作。 

1、 本科及以上学历，5年以上大型企业工作经验，具备2年以上同岗位的相关经验； 

2、 熟悉使用组织诊断和变革发展的工具，熟悉企业组织发展的管理流程和要求； 

3、 具备较强的战略理解能力和执行推动力，热爱组织发展工作，有较强的逻辑条理、思考力和系统思维，善于总结和提炼； 

4、 出色的跨部门沟通协调能力、人际交往能力、优秀的洞察力、分析问题与解决问题的能力； 

5、 知名咨询公司背景、参与过集团性企业组织变革方案设计者优先考虑。 

铂涛集团是中国富有创新影响力的企业之一，专注体验消费领域，在中国酒店业首倡“品牌先行”理念，基于消费者的价值诉求、内心喜好来打造及运营品牌。

铂涛以“连接美好体验”为使命，通过创建、投资、合作等形式，连接酒店、公寓、共享办公、艺术公益平台等领域中具有独特调性的品牌，为消费者构建一个丰富多彩的体验生活圈。目前，铂涛体验生活圈涵盖了近20个品牌，联合锦江拥有1.5亿会员，门店总数近6600家，覆盖全国470多个城市，并积极扩张至东南亚、欧洲、非洲等海外市场。

2015年9月18日，铂涛与锦江强强组合，成为首家跻身全球前五的中国酒店集团。发展至今，铂涛已成为全球第二的国际酒店集团成员之一。