黄石招聘

作为有深厚学术及实践背景的教育机构，我们希望您不是员工，而是团队的伙伴！

您将得到：

1，业内一流的培训机会：涉及职场、文化、个人修养、恋爱婚姻等多重领域。

2，广阔的职业生涯发展机会。

3，完备的社会保险。

4，有竞争力的薪资待遇。分校常务及以上职位另有分红及股权计划。

5，带薪休假：满一年全职伙伴所有年假均带薪（暑假/寒假）。

6，优秀伙伴均有年度旅游培训计划，及静心禅修的机会。

7，核心伙伴专享海外旅游计划。

8，节日福利及团队活动。

9，年终奖。

行政人事主管岗位晋升机制：

职业发展路径：行政人事主管-行政人事经理-行政合伙人

可直接晋升职位：行政人事经理

可轮换或竞聘职位：英语老师，小学老师，幼儿园老师，新媒体运营，家庭学院教务团团长，市场策划主管，分校常务，其他职能岗位

岗位职责：

1，负责武汉区域的行政，教务相关工作；

2，负责团队伙伴招聘、伙伴晋升、团队培训管理等工作；

3，负责日常考勤、薪酬福利等人事流程工作；

4，构建良好的团队关系，落实学校文化；

4，协助处理校区内\外部工作，帮助学校正常运营。

任职要求：

1，性格开朗，积极热情，亲和力强；

2，普通话标准，形象气质佳，有主动精神；

3，具有良好的沟通能力，良好的协调组织能力；

4，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件；

5，大专（含）以上学历，三年以上相关经验。

  同慧学校（同慧英语）是一个教育践行者的事业平台。
  同慧学校秉承"同根生慧"的学校宗旨，不仅增长孩子的能力和技巧，扩充孩子的知识;更强调孩子思维方式的训练及价值观的塑造，着眼于孩子“人”和“才”的共同完善！
  同慧学校下辖多个事业方向：同慧投资，同慧英语，同慧学堂，同慧家庭学院等。并具备民办学校教育资质。
  “同慧英语”本着“与英美孩子同步学习”的目标，以国外的超速学习法和多元智能理论，大脑学习机制和潜能开发等为理论指导，使用以英语为母语国家的课程体系，运用大量美语原版、原版引进教程及软件，并结合大量教学实践,成功的让许多孩子在12岁左右，达到甚至超过国内大学英语四级水平！实现与英美学生的语言能力同步！而且孩子学得很轻松，学习速度越来越快！
  同慧学堂小学部（全日制寄宿小学），幼学部（日托幼儿园），贯彻“中西兼通，智慧并举”的方针，塑造孩子平衡健康的人格特质，和超越同龄人5～6年的能力体系。支持孩子具备全面的社会竞争力。培养未来社会负责任的“公民”！
  同慧家庭学院，扎根家庭、服务大众。专门支持家长和家庭成员的学习，支持孩子的心智模式、思维模式及“软能力”的全面提升。定期举办家长讲堂及工作坊等各种活动，帮助家长们解决各种家庭学校的疑难问题，帮助孩子和家长间实现良好的互动，达成更加轻松愉快的家庭关系。学院研发的《家庭幸福动力》系列成长课程，在家长群体中营造了良好的声誉。加上同慧优质的教学成果，吸引了一大批高素质的家长。
  同慧学校的师资团队，经心理学、神经语言学、行为学、认知科学、艺术、传统文化等全方位训练；是研究学习的团队，是精进成长的团队，是明智和合的团队！
  同慧学校与您携手，助推孩子的圆满人生！