荆州城区销售主管(百事可乐)
武汉百事可乐饮料有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2017-07-19
- 工作地点:荆州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:8-10万/年
- 职位类别:销售主管 渠道/分销主管
职位描述
职位描述:
一、工作目的:
达成公司下达各项销售及市场指标;积极、及时了解区域竞争态势并提出合理建议; 通过选拔/指导/培训区域队伍,壮大现有业务基础
二、工作职责:
1、 每月接受公司安排的各项任务指标,并按各区域的实际情况分解到各区域
2、 对部门区域进行规划,列出各项指标作为自身或市代交办任务
3、 坚持对市代跟查线工作,对市代的日常客户拜访工作进行指导、监督和检查
4、 协同市代共同执行并完成各项销售指标
5、 对市代的各项业绩指标进行监控、评估和总结考核
6、 做好部门内部人员的培训工作
7、 与公司其它相关部门做好协调、沟通和配合等工作
8、 向直属上级汇报工作进展,反馈市场信息,参与讨论相应措施
9、 工作中严格遵守公司销售政策,规范执行公司的销售流程
10、坚持做好和TU工具等公司要求的登记工作
11、参与区域内重点客户的开拓的维护,并与之保持良好的客情关系
12、对公司要求布置的重点销售发展指标(SDO)进行有效的达成
13、服从公司其它与本岗位相关的工作安排及上级交办的工作
工作经验:
有5年以上销售工作经验,2年以上管理工作经验
专业技能
1、良好的口头表达及沟通能力
2、有较强的市场拓展能力
3、具备丰富的业务谈判技巧
4、有较强的管理能力
5、较强的组织协调能力
6、吃苦耐劳、踏实勤奋
7、工作踏实,有较强的敬业精神和工作责任心
8、懂电脑基本操作
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一、工作目的:
达成公司下达各项销售及市场指标;积极、及时了解区域竞争态势并提出合理建议; 通过选拔/指导/培训区域队伍,壮大现有业务基础
二、工作职责:
1、 每月接受公司安排的各项任务指标,并按各区域的实际情况分解到各区域
2、 对部门区域进行规划,列出各项指标作为自身或市代交办任务
3、 坚持对市代跟查线工作,对市代的日常客户拜访工作进行指导、监督和检查
4、 协同市代共同执行并完成各项销售指标
5、 对市代的各项业绩指标进行监控、评估和总结考核
6、 做好部门内部人员的培训工作
7、 与公司其它相关部门做好协调、沟通和配合等工作
8、 向直属上级汇报工作进展,反馈市场信息,参与讨论相应措施
9、 工作中严格遵守公司销售政策,规范执行公司的销售流程
10、坚持做好和TU工具等公司要求的登记工作
11、参与区域内重点客户的开拓的维护,并与之保持良好的客情关系
12、对公司要求布置的重点销售发展指标(SDO)进行有效的达成
13、服从公司其它与本岗位相关的工作安排及上级交办的工作
工作经验:
有5年以上销售工作经验,2年以上管理工作经验
专业技能
1、良好的口头表达及沟通能力
2、有较强的市场拓展能力
3、具备丰富的业务谈判技巧
4、有较强的管理能力
5、较强的组织协调能力
6、吃苦耐劳、踏实勤奋
7、工作踏实,有较强的敬业精神和工作责任心
8、懂电脑基本操作
职能类别: 销售主管 渠道/分销主管
关键字: 渠道销售
公司介绍
武汉百事可乐饮料有限公司作为湖北省饮料行业的知名企业,多年来业绩持续高速增长。随着武汉百事的成长与发展,公司已从一个纯碳酸饮料公司成功转型为一个包括果汁、茶、水、运动饮料等产品的全品类饮料公司。以"百事可乐"、"七喜"、"美年达"、"果缤纷"、"佳得乐"、"纯水乐"等世界著名饮料在荆楚大地获得了广大消费者的喜爱。现因业务发展需要,诚邀有志之士加盟。
联系方式
- 公司地址:洪山区徐东大街
- 电话:18963974553