葫芦岛招聘

您将负责：
人力资源方向
1、全面负责公司及分公司的人力资源管理工作；
2、负责组织、制定、监督公司各项人事管理制度；为公司重大人事决策提供建议和支持；
3、负责制定和完善薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审；实施绩效管理，不断完善绩效管理体系；
4、负责制定和完善公司的福利政策，办理社会保障福利，调动员工积极性。
5、配合人力资源负责人做好各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作；
6、建立并完善公司的员工培训制度及管理工作；
行政方向：
1、负责组织制定公司行政管理各项规章制度并监督实施落实；
2、负责组织协调部门及公司会议、员工活动、企业宣传等工作；
3、负责公司安保、劳保及办公环境的管理工作；
4、负责建立完善资产管理体系并监督实施；
5、负责公司及分公司行政管理各项费用的审批及成本控制；
6、完成领导交办的其他临时性工作。

我们期望：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业。
2、五年以上人力资源管理工作的工作经验，两年以上相关职位工作经验。
3、精通行政管理各项工作内容，精通人力资源六大模块各项工作内容；对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程。
4、工作严谨、细致，具有团队管理经验；
5、良好的口头及书面表达能力及较强的沟通管理能力，能够处理突发事件。
7、完成人力资源负责人临时下达的任务。
6、熟悉劳动法律法规、人力资源相关政策。
7、能适应出差。


员工福利：
公司在为员工提供有挑战力的薪金的同时，目前主要提供以下福利待遇：
1.基本福利：五险+公积金；周六、日及国家法定假日休息；交通、通讯及其他补助
2.其他福利：带薪年假、节日贺礼、生日礼物、集体活动及其它企业文化活动

普康迪公司 创建于2005年，由北京普康安控科技有限公司、上海策上数码科技有限公司联合出资创办。

公司位于“中国硅谷”----北京中关村，是集科研、软硬件开发、系统集成为一体的综合型高新技术企业，致力于行业应用所需各类 系统解决方案的研究与开发，并在安防领域，电力领域拥有成功的开发和实践经验。普康迪目前包括研发中心、推广中心、售后服务 中心、财务中心、公共关系中心、管理中心等七个主要业务模块，在业务逐步推动与完善的过程中不断形成独特的企业竞争力。

公司依托于北京科技研发和人才方面的资源优势，在安防行业、电力行业的软件应用、嵌入式系统开发、软件定制开发，软硬件集 成等方面均有自主/合作研发的产品，在安防行业，电力行业内广泛应用。

公司组织机构健全，制度严谨，管理科学，业务扎实。管理团队精干，是一支勇于开拓，积极进取，充满活力和朝气的进取团队。 公司秉承“真诚、专业”的经营理念，信奉“以人为本，技术创新”的发展宗旨，在快速发展的道路上茁壮成长，稳步前进，开创 了良好的市场格局，具有广阔的发展前景。