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HRBP经理(双休/五险一金)

深圳友宝科斯科技有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2019-09-23
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1.1-1.6万/月
  • 职位类别:HRBP

职位描述

岗位职责:

1、熟悉并推动公司流程、制度和政策落地执行,组织开展有针对性的人力资源管理工作,如:招聘配置、培训提能、员工关系、文化建设等;

2、协助业务部门(销售、运营等部门)负责人对组织的诊断并提供建议,指导日常人事管理工作,如:入职管理、离职管理、试用期管理、考勤管理、劳动合同管理等;

3、协助业务部门人才储备和培养计划;


任职要求:

1、统招本科以上学历,3年以上HR经验,有HRBP经验优先;

2、具备人力资源综合业务管理能力;

3、有优秀的沟通协调、分析决策和人才培养能力;

4、有良好的文案书写能力,办公室软件操作能力;

5、幽默风趣,能屈能伸,做事成熟稳重。


职能类别:HRBP

关键字:数据分析业务思维协调处理

公司介绍

友宝(***********)成立于2010年,在全国范围内经营智能售货机业务,目前已成为中国自动售货机运营商领导品牌。友宝采用先进的互联网理念,对所有售货机进行24小时的联网管理,改变了自动售货机行业的运营模式,极大提高了管理效率,目前已开拓五个业务大区(华北-北京、华东-上海、华中-武汉、华南-广州、西南-成都),近70多家分公司,辐射中国大部分地区。集团总人数在2000多人 。
   友宝(***********)是一家经营智能售货机的创业公司,由一群互联网人创立。我们正在打造全中国***的饮品分销平台,但这仅仅是梦想的基础。
   在每一台友宝售货机上,都跑着一颗智能的芯――所有网点的联网化和智能化,即使在日本欧美,也是从未做过的事。
 成立至今,我们的确小有成就: 微信支付的正式商用,友宝是***家。线下应用规模仅次于打车软件;
    到今天,包括微信、支付宝、友宝app在内的移动支付在每日交易中的占比已经接近30%;
2013年,友宝实现了零售业务盈利,靠着零售业务做到了6亿的年收入;
2014年,广告和互动营销的业务已经成为利润增长的主力,年收入达到十亿元人民币。
2015年,友宝启动“开放平台”,以资金和技术,助力中小型创业者进入售货机行业,成为推动售货机行业快速增长的引擎。年收入达到十伍亿元人民币。市场占有率近60% 友宝目前是售货机行业毫无争议的龙头。虽然目前这个行业还不算太大,但随着中国经济的持续增长和城市化进程,自动售货机行业确实有美好的明天。 每一天,我们都比昨天更接近未来。 在售货机这个高投入的行业,友宝在过去几年中高速扩张,资金、市场都没能成为我们的瓶颈,而人才却是。 如果您希望加入一个创业型公司,也希望这个公司有着足够稳固的根基和可期许的未来,友宝应该是非常好的选择。
公司融资:
2011.01 天使轮 数百万人民币
2011.12 A轮 数亿人民币 风和投资,汉能投资
2012.06 B轮 数亿人民币 云锋基金,汉景家族办公室
2015.07 C轮 5.3亿人民币 凯雷亚洲基金
2016.01 挂牌新三板

 公司官网:**********************

公司提供具有竞争力的薪资待遇及良好晋升空间:
1、晋升路线:基层员工→主管→经理→高层管理;
2、部分岗位提供员工宿舍;
3、薪资:底薪+全勤奖+年终奖;
4、统筹:购买五险一金;
5、法定节假日按国家规定放假;
6、年假:根据工作年限享有相应天数带薪年假;
7、依法享有婚假、丧假等有薪假期;
8、年度体检、生日金、过节费、部门活动等;
9、双休,5天8小时工作制。
投递简历邮箱:luolj@ubox.cn

联系方式

  • Email:luolj@ubox.cn
  • 公司地址:地址:span沙河街道天健创智中心A塔4楼