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薪酬绩效主管

双佳公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2012-11-09
  • 工作地点:北京-西城区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  

职位描述

职位描述:
1. 负责从薪酬福利的角度考虑职位规划、定岗定员规划、用工成本规划、用工成本决算、干部管理;
2. 负责薪酬体系的管理。包括薪酬福利制度制订、员工福利管理、人工成本控制、薪酬控制与沟通和薪酬数据统计分析;
3. 负责绩效指标体系的管理。包括工作业绩管理、绩效考核工资核算、绩效考核申诉、综合素质测评;
任职要求:
1、35岁以下,人力资源及相关管理类专业,本科及以上学历;
2、3年以上大型企业薪酬福利管理工作经历;
3、能独立熟练操作薪酬福利模块,并制定相关工作制度流程,同时有能力对已有业务流程经行合理化改进。
4、具备高度的责任心,工作积极、耐心、保密、有条理,能在较强压力下工作;

公司介绍

双佳公司成立于一九九三年五月,是由机械部研究所(自1993年起,已从事表面处理研究设备研制近21年)转化而来的科技工程公司,从事机电装备研制。公司注册资金3600万人民币,共有1个加工基地:辽宁兴城基地。仅辽宁兴城基地,购置了95亩土地,投资6200万建立了先进涂装装备基地项目。该基地是目前国内涂装生产能力最强、设备最先进的加工基地。
辽宁项目获得了国家发改委2012年东北振兴重点项目的投资补贴,这也是我们国家建国以来第一次对涂装项目进行补贴。
●经营领域:①涂装工艺研究及其设备研制; ②喷抛丸工艺技术研究及其设备研制;
        ③工业装配生产线设备研制; ④立体仓库工程;⑤国内外先进设备代理。
●机构设置
 公司除设行政人事部、资产财务部、市场部、技术部、项目管理部、生产准备部、制安部,与其他科研单位不同的是,我们有自己的制造安装队伍,这样就使工程的设计、制造、安装、调试整个过程都由我们独立完成,保障了工程的进度、质量以及项目安全性。
我公司还是世界上著名的喷具制造商德国瓦格纳尔公司(WAGNER )和美国固瑞克(GRACAO)的中国代理。
经过员工十几年的辛苦努力,取得了如下的成绩:
1)    铸就了一支销售、技术、生产水平高,配合熟练的队伍。
2)    沉积了大量的技术,为今后的技术工作奠定了基础。
3)    通过了ISO9001:2000质量管理体系认证。
4)    形成了从销售、直至工程验收的一整套的工作程序文件。
我公司已在铁路、造船、工程机械、汽车、农机、兵器、航空、航天、电子、家电等行业完成了近千个工程,在涂装、喷抛丸行业进入了国内前几名,成为知名企业。
网址:http://www.shuangjiajituan.com

联系方式

  • 公司地址:上班地址:张家湾