黄冈招聘

1、负责招聘信息的初稿和招聘广告的发布工作；

2、应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作；

3、负责招聘计划跟进；

4、负责应聘人员资料库的建立和维护工作；

5、负责分校的招聘人员跟进分配情况，及培训效果的跟踪、反馈；

6、完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求

1、本科学历，1-2年工作经验，人力资源管理、行政管理专业；

2、性格开朗，有亲和力，乐于沟通；

3、有一定的学习能力，有一定分析问题和解决问题能力；

薪资福利：

1、薪资标准：基本工资+绩效工资。全年14薪。

2、基本福利：带薪培训+五险一金+法定带薪假期+节假日/生日礼金+年度旅游；

3、职业发展：人事专员—人事主管—人事经理。

4.   上下班出行有班车；

5.   工作时间：9：00-18：00，双休；

格木教育由具有十年教育培训经验的精英团队创办。格木教育致力于通过面授、线上、O2O及个性化教育服务，用品质和科技推动教育进步，并以“让每一个人都能享受到品质教育”为使命。格木教育以职业教育为核心，针对考编、考证和技能提升提供高品质教学服务，主营业务内容覆盖公务员、选调生、三支一扶、村官、事业单位、教师、医疗、招警考试、公遴选、部队、国企招聘、金融银行、建造师、社会工作者等等。
敢行动，有未来。格木教育始终坚持教育本质，始终坚持以学员为核心，始终坚持好老师、好产品，始终专注于教学研发。我们愿竭力为广大学员服务，帮助学员走向理想的岗位，共同创造美好的未来。
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