黄冈招聘

1、培训需求调查：参与培训需求的调查分析，了解培训学员的现状及组织者对课程的期望，以此策划培训内容；

2、培训内容策划：根据培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的资料、信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容，设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与主动性，确保培训方式符合学员学习习惯；

3、培训授课与实施：专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程；负责重点培训项目的策划、课程开发、讲师筛选、组织实施；确保各项培训与员工发展活动取得预期效果；

4、培训效果总结：查看培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议及改进方向与措施；

5、培训资源建设：开发灵活适用的培训与学习渠道；牵头建立培训讲师与培训课件管理制度，负责企业内部培训讲师的挖掘与培训；

6、审核各类培训计划、培训课件，提出整改建议。

任职资格：

1、人力资源、食品安全、质量管理或相关专业本科以上学历；

2、四年及以上培训工作经历，有过从事本行业培训者优先；

3、熟悉员工培训制度建设、方式、方法及操作流程；熟知内外部培训组织作业流程，有培训规划课程开发经验；

4、具备优秀的文字功底，熟练运用各种办公软件，尤其擅长PPT的制作；

5、具备良好的组织协调能力、沟通能力、临场应变能力。

                                                                   集团公司简介
    千喜鹤集团成立于1993年，是集后勤社会化保障、餐饮服务、肉食品工业、商业连锁、物流配送和职业技术教育为一体的大型股份制企业，下属10个全资子公司，员工5万余人，资产规模93亿元，是中国人民解放军饮食社会化保障龙头企业，是中国团餐***，是“中国名牌”产品生产企业。
    千喜鹤集团创投系是集团董事会直属的创新型投资团队，主要依靠千喜鹤智云塾先进思想全面统领，以产品和模式的整合创新为工作核心，以董事长“天才过剩”育人理念为指导，以全国快速布局为依托，全面整合国内智力、资本及商业地产为定位，确保实现2020年全国2000家单店的发展目标。
    千喜鹤集团已在北京、天津、上海、广东、四川、重庆、河北、河南、山东、山西、陕西等30个省市自治区，设立了150余个管理区，承担了全军3/4的军事院校和全国800余家大型企业、地方院校、政府机关及医院等200万人一日三餐的饮食社会化保障工作。