黄冈招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 整合公司内外部资源，负责组织研究、编写或修订旅游度假酒店的总体发展计划和管理运营战略，建立并优化酒店运营标准系统；
2. 负责组织研究和跟踪国内外先进的酒店战略管理体系和运营体系，研究各类经营模式、管理模式、盈利模式，进行引进、消化、创新或引用，建立符合集团战略目标的创新型可持续发展的管理模式；
3. 建立集团公司酒店运营的管控管理模式，并予以贯彻和日常维护，以及持续的改进和优化；
4. 执行并监控酒店管理情况，确保公司的管理流程的有效落实，评估酒店的管理及经营情况并对存在的问题进行系统地处理，对经营管理出现的问题及时提供解决方案，或进行支持和辅助；
5. 支持酒店项目的前期筹备工作等；
6. 协助领导做好公司年度销售及财务预算的制定和落实，协助提高经营指标；
7. 协助投资团队提供相关酒店领域专业报告或意见；
8. 负责管理公司运营团队，对部门人员做好绩效管理和职责分配。

岗位要求：
1. 本科及以上学历，工商管理等企业管理类相关专业，6年以上五星级酒店管理经验，具有3年同岗位工作经验；
3. 对市场有敏锐的触觉，熟悉酒店运营管理流程，具有丰富的酒店运营管理经验；
4. 擅长酒店前期筹建；
5. 具备市场敏锐度，熟悉市场动态，了解市场需求变化，在产品设计或市场营销方面有独到见解，能够根据市场竞争需要提出各种应变措施；
6. 敬业、有较强的责任感，领导力，善于培养和带领团队。较强的领导能力、判断能力、公关能力和决策能力；
7. 良好的沟通协调能力、应变能力、商务谈判能力。 举报 分享

武汉杰无限信息科技有限公司隶属于武汉某集团公司，公司同时涉及电子制造业、生物医疗、IT/互联网等领域。武汉杰无限信息科技有限公司是一家专业从事手机媒介、互联网以及移动互联网的企业。公司惜才爱才，以员工的利益为重，并且帮助员工个人不断进步，给予充分的发展空间。
公司宗旨
以人为本，诚信务实，创新进取，回报社会。
经营宗旨
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服务宗旨
热情接待新老客户，确切了解顾客需求；严格质量过程控制，确保合同交货周期；及时进行质量跟踪，迅速处理质量异议。
工作氛围轻松，按国家规定缴纳各项福利，双休及法定节假日均按照国家规定实行。
公司福利：
1、餐饮福利：企业根据出勤情况为普通员工提供就餐补贴；入职员工免费提供中餐；用餐时米饭、粥、汤等由企业提供。
2、住房福利：根据国家和当地政策法规，为员工缴纳住房公积金；企业提供宿舍（空调、电视、热水器、饮水机等配置齐全），或对不住在企业的员工给予住房补贴。
3、交通福利:企业每天安排班车接送员工上下班；春节探亲公司安排专车接送员工，外地员工由公司安排统一购票，并为外地员工报销春节探亲路费；高级管理人员春节回家可报销飞机票。
4、带薪休假:入司满一年的经理及以上干部和年度优秀个人可于次年享受5--15天的带薪年休假．
5、节日福利:值春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日物资或补贴；妇女节为全体女职工发放纪念品；儿童节为员工14岁以下子女发放节日礼物。
6、生日福利:员工生日时，公司为每位员工赠送礼品表示庆祝。
7、员工大事福利:当员工逢婚、育、大病和丧等个人大事时，公司给予员工礼金或慰问金。
8、健康体检:副科及以上干部（含享受待遇），工程技术类员工和特殊工种员工每年由公司统一组织健康体检。