合肥招聘

岗位职责：
1)完成销售任务额；
2)负责大中型客户的开发和维护工作；
3)执行部门下达的市场拓展任务，了解行业背景提交行业分析报告；
4)了解公司资源状况，掌握品牌特点、价格体系及相关政策；
5)熟悉和撰写品牌设计方案（独立处理100万以下项目方案的设计），熟悉项目招标流程（独立处理100万以下项目招标文件的起草与资质材料准备）；
6)熟悉产品测试、安装、调试与系统联调；
7)熟悉公司售后服务政策与售后服务操作流程，及时解决客户售后问题；
8)无条件完成领导下达的各项工作任务。
招聘要求：
1)本科及以上学历，通信、市场营销等相关专业；
2)具备扎实的销售技能与技巧、敏锐的商业触觉，善于发掘潜在市场；
3)具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力、应变能力、谈判能力和坚强的意志力；
4)熟悉政府采购工作相关政策，了解政府集中采购招投标流程；
5)具备良好的客户服务意识；
6)3-5年以上销售工作经验；
7)年龄：25-35岁。

其它待遇： 人力资源政策
一、用人原则：
公司坚持“任人为贤、尊重知识、尊重人才、德才兼备、用其所长”的用人原则。员工甄选，品德、综合考虑学识、能力、经验等各种因素，以符合任职条件、满足岗位要求、适应工作需要为考量。员工录用需根据职位要求通过笔试或其它形式的面试。
二、薪酬福利：
1、薪酬制度：
1) 公司薪酬分配原则是：公平公正、按劳分配、多劳多得、不劳无获；一份付出、一份收获、奖勤罚懒、奖优罚劣。
2) 公司全员实施结构化薪酬体系。员工总体收入由基本工资、考核奖金、年终奖金及各种津贴组成。
3) 公司保持每年持续调整员工薪资水平，制定相应配套激励政策和绩效考核办法。其中，考核奖金依据绩效考核办法评价确定，效益奖金根据公司综合效益统一核算。
2、员工福利：
公司在为员工提供有挑战力的薪金的同时，目前主要提供以下福利待遇：
1)基本福利：公司按国家社会保障政策为员工交纳社会保险。
2)其他福利：
带薪休假：员工可按照规定享受年假、病假、婚假、丧假、产假等带薪休假。
对于春节等传统佳节，公司还会适当延长法定放假时间。
节日贺礼：公司将在端午、中秋、春节传统节日，为员工发放礼品，以示庆贺。
生日礼物：公司将在员工生日到来之际，赠送员工生日礼物。
集体活动：公司将在每年春、秋时节，组织大型集体活动。
其它企业文化活动：公司还会利用各种社会资源，组织丰富多彩的企业文化活动。
公司将根据发展情况，研究制定长期激励计划，持续改善员工福利待遇。

公司简介
    安徽铱网科技有限责任公司成立于2000年底，是一家以专业化、多元化的通信产品分销、技术服务、信息化设计与咨询为一体的高科技公司，公司致力于建立忠诚的分销平台和高效的行业解决方案供应商，涉足于教育、交通、政法等多个行业信息化建设领域取得长足发展。
    安徽铱网公司一直坚持以“以诚为本，真诚合作，互帮互助，共同发展”的营销理念，将“为客户创造价值和诚信”作为公司发展的根本，帮助核心客户建设销售网络与零售终端覆盖，得到了全省广大客户的认可，目前公司营销网络已遍及安徽省全部17个地市，并与200多个区域客户建立了长期的战略伙伴关系；我公司建立了一套完整的组织结构和完善的业务管理机制，使整个公司一直处在良好的运行状态。本着为适应、服务于市场发展，掌握市场主动权，力求实现对信息产业的多元化覆盖。
    安徽铱网公司注重人才引进和团队的建设，通过不断培训，提升销售人员专业知识和业务能力，同时，我公司将搭建了各种操作平台，提供给优秀人才人创业机会和人生价值的体现，欢迎各界精英加盟铱网公司，我们愿意和全体员工一起共同创造美好未来！
企业文化
管理理念：
人尽其才，物尽其用，时尽其效，追求完美
经营理念：
以诚为本，真诚合作，互帮互助，共同发展
企业价值观
德在人先，利在人后，坦诚做人，塌实做事
经营宗旨：
以提升公司品牌价值为宗旨；以客户需求和满意为导向；以员工成长与发展为根本；以不断改革与创新为动力。
企业精神
1.博爱
铱网人除了要关爱社会和弱势群体外，还要在全体员工内自发地培养亲人般的关爱，真心帮助他们提高工作技能，关心他们的工作和生活，制定与企业共同成长的计划，使他们工作愉悦和快乐。
2.坚持
铱网人认为，坚持形成品格，坚持实现突破，坚持还意味着不断的变革和创新，坚持才能形成文化。坚持是铱网创始人的优秀品格，是面对困难和阻力时唯一的策略选择。
3.创新
铱网要不断对传统销售模式和管理模式进行改良与创新，并不断在本行业发扬光大，要使创新精神延伸到铱网的经营管理各个层面。
4.奉献
公司创业者以及各级管理人员要身先士卒，长期言传身教不断影响着铱网的员工，员工愿以创业者为榜样，工作竭尽心力，培养敬业、奉献的精神品质。