合肥招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 在人事行政部负责人的指导下，搭建和完善招聘、培训、薪酬绩效和行政后勤管理体系。
2、 根据公司的年度工作计划制定人事行政管理部门的年度和月度工作计划并且执行。
3、 负责人员招聘、薪酬福利、社保、绩效、考勤等日常工作的展开。
4、 负责建立员工关系人事档案，建设人力资源的流程及方案。
5、 提升公司内部企业文化，加强公司企业文化建设。
6、 分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并作出相关政策进行完善。
7、 协助安排公司内部培训及会议的会务需求工作。
8、 负责行政办公物品及耗材的申购及管理工作。
9、 负责总经理交代的其他工作事宜。
任职要求：
1、 1年以上人力资源管理工作经验，行政管理，人力资源等相关专业，具有人力资源开发管理能力。
2、 良好的语言和文字表达能力，擅长起草各类规章制度和办公文件。
3、 较强的组织，指挥，协调，控制，表达能力，善于沟通，具有亲和力。
4、 能独力操作公司内部相关培训。 举报 分享

    宝供运输有限公司是宝供物流集团下属的四大专业平台公司之一，是将集团原来的铁运/水运资源和能力进行剥离，成立为面向社会提供专业服务的功能性服务平台。