合肥招聘

岗位职责：
1.组织制定人力资源各模块年度计划，并监督各项计划的实施；
2.建立并完善人力资源管理体系，包括绩效、薪酬、招聘、培训、员工发展等各个体系。
3.组织制定公司薪酬绩效考核制度、招聘制度、培训制度、人事档案管理制度、行政管理等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；
4.塑造、维护、发展和传播企业文化；
5.负责向部门内部人员及时准确地传达公司的各项精神、方针、决定等。
岗位要求：
1.同等职位3年以上管理工作经验；
2.大专及以上学历，35岁以上，人力资源管理专业、企业管理专业等相关专业。
3.为人正直诚信，坚持公司价值观和原则。
4.较强的组织、管理、沟通、协调、团队合作能力。
5.具备奉献精神。

上海婵之云服饰有限公司成立于1996年，是一家专注于内衣连锁经营的大型优秀企业，婵之云品牌创立20年，一直以诚信经营为主业的根基，以满足顾客需求为品牌发展的宗旨，始终引领者大众内衣与家居服潮流，为顾客提供新潮、时尚、高性价比的产品与服务。
我们是一家有着20年发展历程的公司；
我们致力于为顾客提供内在美的感受；
我们拥有1000家销售终端，员工近4000人；
我们需要一大批怀揣梦想、渴求成长的精英人士；
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