合肥招聘

主要职责：
1.协助执行绩效考核方案，考核数据收集；
2.收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议；
3.负责员工薪酬、福利、奖金等费用核算；
4.负责员工社保、公积金、个人所得税等对外事项办理；
5.解决日常的薪酬福利问题，并提供支持和建议。
6.负责出具薪酬数据统计分析报表、绩效考核报表；
7.负责薪酬福利、绩效的咨询工作；
8.协助薪酬绩效主管做好日常工作；
9.完成领导临时交办的其他工作。

职位要求：
1、本科及以上学历，企业管理、行政管理、人力资源管理和心理学相关专业；
2、有一年以上企业人力资源薪酬绩效相关工作经验；
3、熟悉国家相关法律法规政策及企业薪酬福利管理流程，熟练使用办公软件；
4、做事细致谨慎、保密性强，有良好的沟通表达、逻辑分析能力。

上海邮乐贸易有限公司是TOM集团全资子公司，主要负责邮乐中国项目的运营。邮乐中国（ulechina.com）由中国邮政与TOM集团携手呈献，是一个结合高端线上网购和线下零售于一体的独特创新购物服务的B2C平台，综合发挥双方在电子商务运营、用户数据库、多渠道营销推广和便捷物流的巨大整合优势。邮乐中国将为买家和卖家提供一个不一样的安全、可靠、虚实合一的网购体验。