合肥招聘

岗位职责：
1、负责店铺的日常销售与服务管理，实现店铺年度业绩达成；
2、店面日常管理及在实际工作中培养导购人员；
3、努力提高销售业绩、服务水平，负责督导商品结构的调整，确保门店月度、季度、年度销售业绩达到公司指标；
职位要求：
1、具备时尚女装品牌零售管理2年以上工作经验；
2、具有较好的服务意识，沟通能力强、工作富有激情；
3、较强的团队管理能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
4、公司设置全勤奖、加班补贴，并设有高温补贴、节日福利、定期体检、内购价等员工福利
5、设置督导、营运部主管（经理）等晋升空间。如果你有能力，如果你想做出自己的事业，请加入我们，让公司满足你的发展需求！

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