合肥招聘

任职资格：

1、5年以上人力资源管理岗位工作经验。

2、熟悉国家劳动法律法规政策及办理程序非常熟悉，具有丰富的实际操作经验。

3、工作认真严谨，有良好的文字和语言表达能力，沟通协调能力较强。

职位要求：
1、负责组织制定公司人力资源管理整体战略规划；
2.起草、修改和完善人力资源相关管理制度及工作流程；
3、负责组织实施公司人才战略；
4、负责完善实施公司薪酬体系与绩效考核体系；
5.制定招聘计划和程序，并组织招聘工作开展；
6.员工关系处理及社会保障等程序的管控工作。
7、负责组织和推动公司企业文化建设。

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合肥共创商贸有限公司是安踏（中国）有限公司在安徽的优秀分销商。公司在安徽区域经营数百家专卖网点， 十年来，公司本着以人为本育人留人的人才理念，敞开怀抱欢迎每一位立志于零售行业发展的有志之士！
请有意应聘者将个人简历以文本形式发送至此邮箱hr@hfanta.com并注明应聘职位。
注：公司会在最快时间内对所有投递简历做筛选，并通知安排面试，请勿在两周之内重复投递简历，谢谢！