合肥招聘

1、负责贯彻公司领导指示。建立好相应的流程；协调各部门间相互配合、综合工作；对各项工作和计划的督办和检查。　

2.负责起草年度工作计划、年度工作总结和其他重要文稿，牵头或协助公司的规划研究。　　

3.负责全公司日常行政事务管理，协助总经理处理日常工作，负责总经理的日常活动和外出活动的安排。　

4.组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文。　

5.负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示，做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查，及文书档案资料的归档立卷管理的工作。　

6.做好公司历年大事记的原始资料收集和编纂工作，定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行的刊物。　

7.负责公司保密工作和法律事务，妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。

8.负责前台接待、客人来访迎送等招待工作。

9.负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作，负责传真机、复印机、长途电话、手提电话、计算机、手提计算机的管理和使用。

10.负责公司总务工作，做好后勤保障。主要是员膳食、卫生保洁、电话总机服务、安全门卫、宿舍管理工作。　

11.负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作，确保公司领导和职工正常工作用车。定期对司机进行交通安全教育，减少事故和违章，降低油耗。　

12.负责公司人力资源管理方针、政策、制度和公司行政组织机构设置、部门工作职责、部门人员编制与内设机构、岗位工作标准和人员素质要求的制定、实施及检讨、改善、修订。　

13.根据公司发展规划，制定人力资源招聘、调配、培训开发计划并组织实施。　

14.组织督促各部门编制工作计划、工作总结、业务管理程序、规范和落实办公例会、总经理交办工作，并负责跟进、检查、监督、考核。　

15.办理员工招聘、录用、薪资奖金、调动、考核、奖惩、辞职辞退、离职、人事档案等业务事项。　

16.调查处理各种重大工作失职、违规违纪案件；调查处理员工投诉；调处劳资纠纷。及工伤事故的处理

17.做好员工保险、福利工作。　

18.为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动和旅游活动。　

19.每月制作相关行政费用表及人力资源报表供总经理审查并进行存档。

20.其他需要配合完成的工作。

安徽玖姿服饰公司成立于2008年3月，旗下经营中国著名女装品牌玖姿(JUZUI)，公司自创立之日起，就立志成为安徽省优秀品牌经营公司，带给消费者优雅知性的玖姿服饰，和温馨舒适的购物体验。发展至今安徽玖姿服饰已拥有十余家玖姿服饰商场专柜和独立专卖店，业务范围遍布安徽省。
2011年，安徽玖姿服饰公司因业务扩张需要，成立安徽温鹿服饰有限公司，由董事长吴晓宇先生亲自挂帅，出任公司总经理。公司旗下经营的高氏杰女装品牌自进入安徽市场以来，目前已有三十余家门店，在商场和消费者之间树立良好的口碑，成就了高氏杰品牌在安徽的市场地位。引进GOODDAYS(好日子)女装品牌，与商之都集团强强联手，在安徽市场快速布点，时至今日已拥有十几余家门店，销售势头良好，业绩在业界广为人知。
为顺应市场趋势，积极拓展经营品类，公司采用多品牌经营策略：时尚新锐品牌Mild tree(麦中林)，少淑时尚品牌FGFEEL（普普风），气质女装GOODDAYS(好日子)联手合作开发安徽市场。并与业界优秀管理团队深度合作，努力将公司打造成为一个基业常青，成就卓越的品牌平台。