合肥招聘

1、按照公司各部门用人需求及部门定编，负责新员工的招聘录用；
2、对各部门工作岗位进行分析，为管理活动提供相关的信息；
3、拟定公司员工培训目标、方针，建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划；
4、总结、评估培训结果，建立员工个人学习档案，描述记载员工素质及能力提高的动态资料；
5、对培训费用的申报、结报，严格按财务规定及呈报审批手续办理；
6、负责培训教育设备、辅助工具、教材资料等的准备、安排、使用工作；
7、负责公司薪酬管理制度、福利制度的拟定、修正完善及实施；
8、负责公司员工劳动合同的签订、续订，负责员工的内部异动；
9、负责办理公司员工的各类保险，及停办离职，退休员工各类保险工作；
10、负责员工的各类证件，如户口、暂住证、边防证的办理；
11、协调相关部门人员完成公司人力资源体系文件的编制，包括招聘、
岗位分析与岗位说明、培训、员工工作手册、考核、薪酬体系等系统文件；
12、协助公司各部门经理处理有关人力资源工作的咨询和支持。
13、对本部门工作负主要责任，监督指导下属的工作。

福利待遇：
五险、双休、定期培训、公费旅游、年终奖。

    盘贾国际致力于外贸企业的电子商务建设、优化和海外推广服务；我们的使命是“让最少的投入创造最大的价值”！十年电子商务行业积累，百分百客户满意度，千家外贸企业服务经验！盘贾国际针对外贸企业提供个性化电子商务服务：PANGO多语言海外营销服务。
 
    盘贾国际成立于2010年， 截止2012年5月盘贾国际在全国设立5家分公司，分布在青岛、成都、郑州、杭州、合肥，盘贾国际团队积聚了大批优秀的国际贸易和互联网业界的精英人士，团队共有尽百人，其中外籍员工10人，博士生5名，硕士生12名。盘贾国际始终以“诚信，专业，客户第一”为原则，为客户提供最放心的电子商务服务，在信息技术飞速发展的时代，中小企业需要更精准的打开海外市场，提升外贸营销效率，网络营销更需针对性。
 
    盘贾国际在海外2个中心城市设置了服务器，分布在北美和欧洲地区，保障了多语言系统的稳定性。同时盘贾国际提供本地化的母语翻译，并且提供后续的母语贸易服务，在多语言营销领域取得了巨大的成功。盘贾国际的主要业务是为外贸企业提供高效电子商务解决方案，以企业网站为核心，协助客户以低成本获得高质量国外客户访问量和询盘信息。

    盘贾国际拥有大型平台技术开发经验—我们的技术团队从事软件及网络应用程序开发7年以上，具有良好的实践经验。网站营销三方面引领外贸企业网络营销趋势，成为外贸企业首选的建站系统。
 
    盘贾国际以“为客户提供最适合的个性化电子商务服务”为宗旨，致力于通过电子商务为“中国制造”走向“中国创造”贡献力量。“PANGO多语言海外营销服务”是未来十年中国制造企业开拓市场的应用趋势，盘贾国际的目标是成为该行业的客户首选品牌。
    乘车路线： 166、162、41、156到华邦世贸城下车; 129、502到彩虹站下车; 13路到海阳站下车。