合肥招聘

岗位职责：
受董事长委托，主持公司的日常经营管理，全面领导公司的各项业务工作, 确保公司业务的健康发展和经营目标的实现。
1、根据公司战略目标和规划、公司年度经营目标，批准公司年度经营目标计划，并监督、控制公司经营目标计划的实施过程，对结果全面负责。
2、根据公司战略目标和规划、公司年度经营目标，负责公司组织结构、职责权责的设计与调整，上报董事会审批。
3、负责公司各项业务的日常管理，保证公司正常运转，提高管理水平，实现经营目标。
4、负责按权限审核、审批各类文件以及经营决策，包括拓展、营销、设计、工程、成本、采购、财务、运营、人力、行政等。
5、与董事长保持良好沟通，代表经营团队定期向董事长汇报战略实施情况、经营计划执行情况、资金运用情况、盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。
6、建立和维护公司与政府机构、金融机构、媒体等部门的沟通渠道，保证公司良好的外部环境。
7、负责开展公司社会公共关系活动，树立良好企业形象。
8、建立公司内部良好的沟通渠道，协调各部门及下属公司关系。

任职要求：
1、建筑、工程、经济、企业管理等相关专业，大学本科及以上学历
2、具有很强的房地产项目综合管理能力，丰富的现场实践、管理经验
3、10年以上房地产经营管理工作经验，5年以上房地产公司高层管理工作经验，完整操作过3个以上的房地产项目
4、具有卓越的领导、组织能力，具有很强的谈判、沟通能力，具有较强的决策及判断能力
5、熟练掌握日常办公软件

        文峰集团前身安徽文峰置业有限公司，成立于1998年，注册资金5000万元，集团总部设在安徽省会城市合肥，是一家实力雄厚、追求卓越并具有现代化经营管理模式的大型房地产开发企业。
        公司秉承“以人为本，以诚待人，恪守承诺，注重合作，开拓创新”的宗旨，以“求实、创新、规范、卓越”为经营理念，以“团结、敬业、创新”为企业精神，把握“人才观，服务观，市场观，危机观”四种观点，树立“跑道意识，机遇意识，改革意识，协作意识”四种意识，与市场同步、与超前理念同行，用心走好发展的每一步，使开发的每一个项目都成为城市发展的地标，致力于成为中国房地产界的生力军。产品上，专注于细节的精致与完美，执著于品质的挖掘和追求；对业主，更以务实的态度，诚恳踏实的精神来赢得他们的认可和尊重。
         公司拥有正式员工近200人，大专以上学历占85%，中级以上职称占42%，员工平均年龄35周岁。公司自成立之日起便确立了以房地产开发为主，以高起点、大投入的开发思路，16层的“新天地”建筑群楼与32层的“财富中心”大楼首创各自所处城市高层建筑记录，既为城市中心，又为商业中心，被有识之士和商家精英们赞誉为：“宜商宜居，福源宝地”。同时成功开发了包括“幸福街坊”、“幸福家园”、“滨河花园”、“汇峰广场”等多个房地产项目，开发建设总面积200余万平方米，总投资额达一百个亿元。公司多次获得有关部门的表彰：2007年连续四年荣获霍山县"十佳民营企业"称号； 2007年至2010年连续四年被徽商银行等金融机构评为"AAA级信用单位"；2009年荣获“全国优秀城市综合体运营商”荣誉称号；2010年，中国工商导报社授予文峰公司省3·15质量信誉双承诺单位；2011年11月，安徽房地产及住宅调查研究中心和工商导报社授予文峰集团公司“安徽房地产优秀企业”荣誉称号。