合肥招聘

任职要求：
1、法律专业本科及以上学历；
2、三年以上企业法务工作经验；
3、掌握公司经营各项法律知识并能熟练应用；
4、具有良好的司法等社会关系，谈判能力强。
工作职责：
1、对公司的经营、管理决策提供法律方面的可行性分析和法律风险分析；
2、审定公司各项经济合同、协议，协助和督促公司对重大经济合同、协议的履行；
3、负责公司的诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议等诉讼和非诉讼法律事务；
4、负责处理公司重大或复杂债权债务的清理和追收工作；
5、协助公司相关职能部门办理合作公司的资信调查等事宜。

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公司为员工提供充分发挥聪明才智的平台，快乐工作，成功共享，将员工的职业规划融于公司的发展过程中；强调团队协作，以积极的心态挑战自我，共同实现公司的远景。
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