合肥招聘

岗位要求：

1、大学本科以上学历，具备人力资源管理、劳动经济、企业管理等相关专业知识；

2、普通话标准，善于沟通；

3、熟练操作OFFICE软件；

4、熟悉国家有关政策法规，全面掌握人力资源管理知识，掌握劳动关系管理知识和最新动向；

5、全面了解国内外人力资源管理的新动向，熟悉档案管理专业知识；

6、亲和力强，协调能力强；

7、3年以上人力资源管理相关工作经验。

岗位职责：

1、协助人力资源经理制定劳动关系管理制度与工作流程，经批准后组织实施，适时修订完善；

2、制定员工关系管理的风险控制策略，为员工福利制度提供建议；

3、编制及完善劳动合同条款，办理员工人事合同的签订、变更及终止事宜，建立劳动合同名册；

4、根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、更新、保管、保密工作；

5、组织开展有助于促进员工关系的活动，推进企业文化的建设；

6、员工月工资明细表、社会保险等明细表的发放；

7、收集员工关于经营管理活动的建议和意见，定期汇编并呈报部门经理；

8、做好员工提案评选工作，并按相关规定对有价值的提案实施奖励；

9、受理员工投诉、咨询，协助人力资源部经理、法律顾问解决劳动争议或纠纷；

10、员工异动、离职面谈及相关手续的办理，并进行离职原因分析；

11、负责工伤的备案和相关事宜，配合安全生产办公室妥善处理善后工作；

12、负责营造良好的员工劳动保护环境，切实抓好员工劳动安全管理工作；

13、公司领导交办的其他临时工作。

  合肥天麦生物科技发展有限公司（天麦生物），坐落于有“大湖名城，创新高地”之称的科教名城——中国合肥的***经济技术开发区。成立于2007年，是一家致力于国际先进生物技术的引进与吸收，专业从事生物制药产品的开发、生产和销售的创新型高科技生物制药企业。
天麦生物与国际领先的以色列生物技术企业合作，专注于糖尿病领域的技术研发、产品生产和系统性服务。自2010年至今，天麦生物已在以色列雅夫尼建立了联合实验室；并成功投资Oramed Pharmaceuticals（NASDAQ:ORMP）。6年来，天麦生物已成功开发重组人胰岛素及胰岛素类似物原料药和制剂产品。2015年，天麦生物与合作伙伴共同启动口服胰岛素胶囊项目，开发应用新型蛋白质类药物口服给药技术，填补国际空白。目前，口服胰岛素胶囊已经在美国完成IIb期临床试验，即将在中国进行国际多中心III期临床试验。
公司的生产设施统一按照欧盟GMP和中国GMP标准设计、建造，主要设备均从欧美进口。在服务方面，公司打破传统的药品销售模式，创立最适合中国基层的糖尿病管理模式。
定位：专注于糖尿病患者系统性治疗、服务、管理，关爱大众，造福人类。
愿景：为世界范围内糖尿病患者提供安全、优质的产品和服务，成为亚洲值得尊敬和信赖的***的生物制药上市公司之一。
使命：振兴发展民族药业，以最优质的产品和服务回馈社会，为所有献身于本使命的从业人员提供成功的机遇。
价值观：诚信、进取、高效、卓越；敬业、学习、严谨、协作。