合肥招聘

岗位职责
1、对销售指标合理统筹、平衡和分析；
2、确保所管理部门的良性运作；
3、制定本年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；
4、对所辖营销队伍适时培训；
5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整；
6、对公司营销副总经理负责，带领销售人员完成销售任务。

任职资格
1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业
2、具有3年以上二手房销售管理经
3、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务；
4、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。