合肥招聘

岗位职责：

1、负责收集、整理、归档、分发相关资料（图纸、工作联系单、现场签证、设计变更、结算资料等），记录并整理会议纪要、工作计划总结；

2、负责工程档案收集、整理、组织、报审、验收等具体工作。对合作单位（如施工单位、监理单位等）的工程档案整理进度作有效监督；

3、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档：负责工程备案管理，实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。

4、与公司内各部门及相关单位保持良好的沟通，做好档案、资料的有效控制工作；

任职资格：

1、建筑工程或工程管理相关专业，专科或以上学历；
2、3年以上相关资料管理工作经验，有资料员资格证优先考虑；

3、熟练使用CAD、Office及资料软件等相关办公软件；

4、熟悉现场施工流程及文件的发放、资料的收集整理及归档等工作；

5、熟悉招投标流程、熟悉现场资料、熟悉工程量计算；

6、沟通理解能力强，具有吃苦耐劳精神和团队合作意识。

    成立于2002年的广州市正新人力资源服务有限公司是经政府行政主管部门批准，是为各行企业单位和经济组织提供专业化人力资源服务的公司，拥有广泛的人力资源网络，丰富的市场实践经验以及齐备的服务资质，是企业单位***的人力资源战略合作伙伴，是广州市职业中介服务协会的理事单位，并荣获广州市优秀人力资源服务单位、广东省守合同重信用企业。

    作为专业的人力资源服务供应商，正新将充分利用自身拥有的广泛的社会网络和社会优势，为客户提供以人力资源外包服务为主，涵盖劳务派遣和人事服务、劳动事务代理、职业技能培训、员工福利服务、培训发展咨询、薪酬管理服务、代理招聘服务、猎头服务、员工关系服务、社会保障管理、劳动法律咨询、文体活动策划等多个人力资源管理、服务领域，为不同客户制定合适、有效的解决方案及管理系统，以人力资源合作伙伴的定位给客户提供全方位专业的人力资源服务。

    在未来，正新人力将继续秉承“致力于与客户共同打造健康、和谐的劳资关系，促进三方共同和谐发展”的使命和“正理平治，领异标新”的理念，为华南地区乃至全国企业客户和员工提供专业化的高品质人力资源服务，并全新打造、完善正新人力官方网站同时，与全新求职招聘平台“中国服务网（人才）”建立战略合作伙伴关系，为个人客户和企业客户提供更高质量的招聘和求职信息、人力资源信息、俱乐部论坛等相关资讯，并在专业化的人力资源服务团队共同努力下，正新将不断提升社会和行业竞争力，为推动国内人力资源服务行业和人力资源管理的标准化、专业化的发展作出贡献。
 
选择正新的理由：
1、丰富的人力资源储备库及强大的教育培训资源
    正新拥有全国性的人力资源网络，与多家院校单位建立合作关系，可满足您的不同层次的人才需求。同时，我们与多家技能就业培训中心、教育培训机构及各社会培训团体建立紧密合作，提供各项专业的技能、心理素质、拓展等培训，节省您的培训成本，提升人力资本。
 
2、信息灵通
    正新与各级人力资源部门和劳动保障部门有着密切的联系，能及时了解到最新的法规信息和政策信息，能充分保障员工和您的合法权益，竭诚为员工和客户提供优质的服务。
 
3、成熟稳定的服务体系，丰富的实务经验
    正新的服务团队已服务多家事业单位、知名外资、国有企业和民营企业，为我们积累了丰富的服务经验，同时系统管理的制定已标准流程化，并已建立起人才招聘、员工档案和劳动合同管理、薪酬福利管理、培训体系等信息系统，能有效、有序的管理您的人力资源，减轻您的事务性工作，专业核心业务发展。
 
4、专业的服务团队，专业全面的服务
    正新拥有精通人力资源管理和劳动保障法律法规的专业服务团队，可为您提供全方位专业的人力资源服务和解决方案，满足您的各项需求。

联系方式：
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