合肥招聘

1）、35-45岁，本科学历，机械类、工业工程类优先；
2）、8年以上大中型机械加工企业（500人）工作经验，5年以上质量管理工作经验，担任部门负责人至少3年以上；
3）、掌握ISO9001、14001和18001等体系标准要求并持有相关资格证书；
4）、具备团队建设和系统的管理知识，善于沟通与组织审核相关工作。
工作要求：
1）、制定公司体系管理的规章制度，参与各种审核及管理评审的策划，负责公司整体体系的运行与维护；
2）、审核客诉处理流程，提出修改与完善要求，确保有适用的、符合实际的指导文件供分厂遵照执行；
3）、审核质量稽查管理规定，结合稽查过程中暴露出的问题，提出修改和完善要求，确保有适用的、符合实际的指导文件供分厂遵照执行；
4）、审核、完善外部损失和目标管理规定，确保有适用的、符合实际的指导文件；
5）、指导分厂检验员（IQC//PQC//OQC）按要求开展日常工作，并处理质检中重大的的品质异常，提出措施防止不良的进一步扩大；
6）、核对各主机厂新提出的质量协议内容，提出沟通与协商建议；组织学习各主机厂协议内容；对于有重大争议的索赔条款，客户强制要求签订的提请领导批示，最终与各主机厂签订的质量协议；
7）、组建质量管理团队，培养下属，组织团队成员定期开展自我检查与互查活动，在检查中相互学习，提高团队成员的自身素质与能力。

    合肥长城制冷科技有限公司（以下简称“长城制冷”）成立于1998年，地处***合肥经济技术开发区，占地面积115亩，建筑面积近10万㎡。公司现有员工一千余人，其中高级管理人员及工程技术人员两百余人。
长城制冷一直从事生产制冷配套件，是目前安徽省专业做冰箱蒸发器、冷凝器生产厂家，行业内综合排名居全国第五位，具备年产600万套蒸发器的生产能力，是长虹美菱集团、海尔集团、美的集团、格力晶弘、海信科龙等品牌整机制造厂家的长期稳定供应商。
   公司重视新产品的开发和技术改造，高额度投入科研费用，先后获得了多项省级新产品认定，以及合肥市创新型企业、合肥市高新技术企业、合肥市企业技术中心、安徽省企业技术中心、合肥市两化融合示范企业、国家高新技术企业认定。公司现拥有各项专利31项，其中发明专利5项。
    公司于2014年成功进行了战略重组，全面导入职业管理团队，对整个制造体系进行了全面提升。除合肥经开区工厂之外，又增设了湖北荆州工厂、合肥高新区工厂，以便更好地服务我们的战略客户，体现“贴近客户、快速反应”的服务理念。
   未来，公司将进一步发挥地处合肥家电产业带中心位置的优势，进行制造资源的整合，充分理解配套厂商在整机制造链中的定位，在成本、质量、交期等制造要素方面充分满足客户的需求，并全面提升制造装备水平，争取在业内保持领先地位。