合肥招聘

新员工提供岗前培训，薪资：试用期无责任底薪1600，包工作餐，转正后1800。
条件：男女不限，普通话标准，年龄18-28周岁，高中以上文化，具备自信、乐观、上进、有团队荣誉感的气质。
晋升机会及福利 晋升机制：优秀员工――副主管――主管――副经理――经理――部门经理
福利方面： 日奖+月奖+提成+年终奖，根据个人业绩，月薪在6000-20000左右。（3个月以上员工达到条件均有年终奖） 副主管月薪1-2万，主管2-5万，经理5-10万， 每季度公司组织旅游，一年两次免费体检，享受五金待遇。
公司制度完善，有极好的晋升机会 具有极强的团队凝聚力，氛围良好，业绩突出，定期安排优秀员工外出旅游，人性化管理，个性化工作！如果你想挑战高薪，想挑战自己，欢迎加入我们的团队，月薪过万不是梦！

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