人事行政总监
南京薄荷网络科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:影视/媒体/艺术/文化传播
职位信息
- 发布日期:2021-01-12
- 工作地点:南京-建邺区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:8-9年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:人事总监 行政总监
职位描述
岗位职责:
人力资源:
1、根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施;
2、建立和完善人力资源管理体系,制定并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等);
3、全面负责公司人事行政部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、根据行业和公司发展现状,全面统筹及制定公司薪酬体系、激励体系、绩效管理体系并负责落地实施;
5、负责企业文化建设及退订,组织员工企业文化活动,推动公司理念及企业文化的践行;
行政:
1、公司行政制度的制定、完善并督促检查制度的贯彻执行;
2、年度行政预算的制定及控制;
3、负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展;
4、公司办公环境的管理;行政办公用品的采购与管理;公司装修等事宜处理;
5、组织举办各类公司会议及员工活动(如:年会,生日会,国外旅游筹划),妥善处理各种对外事务;
6、负责公司资产(固定资产、低值易耗)管控,行政档案、合同、证照、印章、车辆管理;
任职要求:
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历,8年以上相关工作经验,3年以上人力资源总监及行政管理工作经验;
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认知,能够指导各个职能模块的工作;
3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规,尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规;
4、为人性格沉稳,做事认知负责,具备解决复杂问题的能力,强有力的计划能力和实施执行能力;
5、具备出色的职业素养和敬业精神,有激情,具有良好的团队融合能力;严谨、善于发现并解决问题,抗压能力强;
6、较强的人际敏感能力和表达沟通组织协调能力,影响力强,优秀的书面和口头表达能力熟练运用计算机和办公软件的能力。
7、互联网、新媒体、广告等相关行业尤佳,年龄不超过40岁。
福利待遇:
1.五险一金+年终奖+日常福利;
2.有薪假期:国家所有法定节假日,带薪产假(陪)、婚假、丧假及国家法定节假日;
3.节日福利:传统节假日为员工提供特色福利;
4.丰富的团建活动:公司不定期举办团队团建或拓展运动、生日趴、旅游等;
5、上班时间:早晨9:00-12:00;下午13:30-18:30; 每年的1月5月10月周末单休(月份中法定节假日正常休息),其余月份都是双休(双休月份中最后一个周末为单休).
公司介绍
现公司是一家集视频制作、推广、娱乐营销一体的文娱产业运行的自媒体公司,拥有专业的技术团队及运营团队,致力于影视剧情类视频短片、测评视频短片等娱乐视频的拍摄制作以及传播,目前已经形成互联网内容生产、发行、变现的完整生态链和IP全链条打造能力公司。公司凭借卓越的影视制作态度,以及创新时尚的娱乐精神不断发展壮大,在各大视频网站都有其伟岸的身影。
公司的目标是将公司打造成为娱乐文化传播行业里的优质大品牌。
公司愿景——
态度决定成败,团结成就未来;致力于打造更有品质、更受欢迎的作品;
目前公司运营着27个抖音账号,其中抖音大V:叶公子、爱与二歪、你的小宇、陶鹿鹿、杨苏苏、宋小雅、蒋小晓、马宝尔、郭妖精等。
企业使命——弘扬娱乐精神,传递正能量,努力改变世界。
南京薄荷以经典的策划、精彩的创意、嬉笑怒骂的娱乐精神,在这个不平的世界中传递爱与正义的正能量,诙谐的讽刺世界的阴暗面,为世界的和谐美好不懈努力。
联系方式
- 公司地址:地址:span云龙山路100号信安大厦A座13楼