合肥招聘

岗位职责：
1.根据直营部发展战略规划，协助部门领导执行直营店运营，督导所辖区实现销售指标，分析销售任务，并时时跟进，确保目标达成；
2.负责执行所辖区货品管理，分类督导直营店日常经营、备货、调货管进；
3.负责执行团队建设与考核，制定培训计划，提升销售人员的服务与销售能力；
4.负责促销方案提案及竞品调查，新开直营店各项工作。
岗位要求：
1.一年以上店长管理工作经验，有品牌鞋服终端销售、督导经验者优先；
2.熟悉直营店终端营运操作流程，熟悉终端店铺营运管理体系，具备扎实的基础管理工作；
3.具有良好数据统计分析能力和良好的沟通协调能力，熟悉操作办公软件；
4.性格开朗，形象良好，具备严谨的工作作风，踏实的工作态度，具有良好的自我约束与管理能力。
5.个人有较强的战略观、发展观、愿意和公司一同发展，能适应长期外派。

注：以上待遇是固定薪资，另根据目标完成加业绩提成。

公司是一家集研发、生产、销售为一体的大型无区域企业。公司以强大的研发、生产和销售能力一直屹立于女鞋领域的风尖浪口。公司现拥有员工7000多人，20家分公司，全国3000多家门店。
公司秉承“以质量求生存、靠诚信谋发展”的经营宗旨和“以人为本、追求卓越”的管理理念.公司为塑造“美丽随心变”的品牌形象，内抓管理、外树形象，在产品开发、品质保证、员工管理、规章制度建设等方面，不断地持续改进。