合肥招聘

职位描述：
1.根据公司战略部署及业务发展规划，制定各销售渠道年度的培训计划，并组织落实、执行；
2.个、团、银销售系列基础课程制式培训规划、课程开发与推广；
3.负责落实下属机构各类制式化培训；
4.负责各销售系统基础教材及制式化教材的开发及编撰；
5.负责渠道市场调研及培训需求的调研；
6.负责对各类培训进行追踪，及时进行意见反馈、经验的总结，不断提升培训效果；
7.领导安排的其他相关工作。

岗位要求：
1.大学本科及以上学历，保险、金融、经济、师范类专业；
2.三年以上寿险营销、讲师工作经验，熟练使用word、excle、powerpoint等办公软件；
3.学习能力强，沟通能力强，有较强的组织管理及协调能力。

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    东吴人寿保险股份有限公司成立于2012年5月，总部位于江苏苏州，是经原中国保险监督管理委员会批准的国内首家总部设立于地级城市的全国性寿险公司。目前注册资本金40亿元。

    公司坚守“保险姓保”的发展理念，强基固本、开拓进取，平衡发展个险、银保、健康、养老（团险）、收展等业务渠道，机构网点覆盖江苏、四川、河南、安徽、上海、山东六省市，构建了较为完善的业务运作和风险控制制度体系。

    公司聚焦社会保障服务创新，初步形成了围绕社会保障服务的特色化经营格局，是行业中同时拥有税优健康险、大病保险以及税延养老险三类经营资质的9家公司之一。

    2017、2018连续两年在保险公司服务评价中获BBB评级。在2018年度保险公司服务评价中，东吴人寿“医保+”大病保险服务创新管理项目入围“2018年度保险公司服务评价前十大重要服务创新项目”，位列第5名，在2019年二季度风险综合评级（分类监管）中被评定为A类。

    当前和今后一个时期，公司将紧紧围绕“传播健康理念，守护美好生活”使命，坚持“内涵发展、价值成长”战略主线，聚焦价值转型升级，强化内涵提升效率，创新机制释放动能，全力推动高质量发展，努力以更好的产品、更优的服务、更可持续的价值回报客户、股东和社会。

     公司官网：www.soochowlife.net