合肥招聘

岗位职责：

1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定软件产品销售策略及业务拓展计划；

2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标；

3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；

4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；

5、熟悉公司产品和业务模式，负责公司产品销售；

6、发挥团队优势进行客户开发与维护；

7、对公司年度销售目标负责，做好公司客户售后服务维护工作。

8、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析

9、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。

任职资格：

1、35岁以内

2、具备培训咨询行业经验

3、能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；

4、扎实的文字功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力；

5、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；

6、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。

薪资待遇：

1、底薪+绩效工资+门票奖+销售提成+管理奖+分红 

2、保底无责任低薪3000，平均薪资6000+，带团队者，平均薪资2万+

3、此岗位每周每月实物激励较多

福利：

1、 一经录用，公司提供富有竞争力的薪资待遇，每年根据业绩不定期调薪机会；有机会在合肥开分公司

2、五险，节日礼物，差旅补贴，生日福利等;

3 、待遇优，福利好，法定节假日带薪休假，过年超长带薪年假；

4、不定期公司会组织员工聚餐，每年公司组织员工国内游。

5、公司将统一、全面的给予提供、免费的、专业的、系统的企业管理培训，每月 2 次，一次 2 天专业培训及综合素质培训——采取边工作边学习的方式不断提升能力。阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧）

长财咨询是一家管理咨询公司，公司系由刘国东老师2008年组建的一支核心咨询团队于2015年重新注册设立。公司以为客户“规避风险+创造价值”为目标。
长财咨询为企业提供从财务，税务，股权，绩效，薪酬，品牌，定位，商业模式咨询到资本投资，资本融资，企业上市等全方位的咨询服务。帮助企业管理升级，陪伴企业一起成长长财咨询的业务遍及全国，截止2019年9月已设立分子公司80家，拥有员工1500余人，并成立华北，华东，华中，华南，东北，西北，成渝，山东，东南，西南10大区域技术咨询中心，还在快速发展当中！可为各行业客户企业提供各种财务、激励、商业运作的企业实战经验、工具、案例、技能辅导，帮助企业实现复制，打造赚钱到值钱的过程！！