合肥招聘

岗位职责：

全面负责建筑所的人员管理、项目管理，推动建筑所制度体系发展。

负责建筑所各项目质量、进度、经济性。

1、按照项目操作手册，监督项目各节点完成进度，满足建设单位要求；

2、监督项目质量，对项目过程中存在的问题及时纠正，监督完善各环节资料存档，监督项目负责人组织各项生产过程会议，担任重难点项目的项目负责人和院内部分图纸的审核或校对；

3、审核并指导拟定各项合同，督促综合部对已落实项目签订合同，审核重要公函，控制合同的经营风险和人员管理（如：协同人事主管进行人员的招聘及解聘工作。日常人员管理及考核，项目分配，产值计算。了解员工薪资期望及思想动态，每月及每季度进行全所产值统计和负责员工考勤审核审批）。在具体项目过程中，培养并指导设计师工作开展。组织员工学习院内生产相关的制度，督促员工技术学习。

4、组织编写及修改院生产体系文件，推进院质量体系发展。

5、对项目运行过程及后期服务中出现的问题，督促解决进度。

     西北综合勘察设计研究院始建于1952年，是西北地区建设行业成立最早、规模***的以工程勘察、建筑设计、基础施工为主的综合性甲级勘察设计咨询科研单位。业务范围包括：建筑设计、市政设计、规划设计、岩土工程设计、施工图审查等一系列工程设计相关项目。
     总院现有员工800余人，其中以国家勘察大师、专家、教授级高工为首的各类专业技术人员占70%以上。其中国家勘察大师2人，国家和省有突出贡献专家5人，享受政府特殊津贴专家6人，各类专业注册人员140人，教授级高工30余人，高级工程师80余人。五十多年来，我院曾承担国防和各类工业与民用建筑勘察设计工程两万余项。有近百项工程分别获***、部级和省级优秀工程奖，有28项科研成果分别获***、部级和省级科技进步奖。
     安徽分院于2015年1月成立，目前已拥有员工100余人。自成立以来，主要面向安徽省内工程勘察设计市场，广泛与各级政府和开发商达成良好合作关系，已成为一家包含设计、测绘、勘察、施工于一体的综合性甲级设计研究院，年均设计业务规模300余万方。