合肥招聘

工作内容：

该岗位是银行通过电话外呼的方式对中信储蓄卡客户，（指客户通过网络申请信用卡，但由于各种情况未最终完成，需再次引导） ，不考虑激活。

任职要求：

1. 高中、中专学历起，也可以接受应届毕业生或专科大三实习生；

2. 有良好的沟通能力；

3. 性格稳重，反应敏捷，情绪管理能力强；

4. 能吃苦耐劳；稳定性强。

福利待遇：

1.试用期：保底3500＋提成，转正后： 平均收入区间6000-10000元，一年以上的老员工月薪至少8000。

2. 享受齐全的五险一金；节日福利、带薪年假、带薪培训，房补等福利齐全。

3. 公司提供员工住宿和免费班车，培训期间可申请住宿 （公司提供住宿，标准2人间公寓（空调/热水器）及宿舍内不能做饭，不能吸烟，有烟雾感应，也是为了大家的人身安全，可能会有相应的管理条例；宿舍到公司距离10分钟左右。）

4. 正式上岗前有5到8天的带薪培训。

上班时间：朝九晚七，中午休息一个半小时，月休6天，周末排班调休，法定节假日轮休。

是专业从事劳务派遣服务和业务外包等专项人力资源整合管理业务的公司，公司经过多年的发展，强化了管理队伍、深化了服务内容、扩大了服务区域，致力于向客户提供高品质的人事外包、劳务派遣、业务外包及猎头等服务。 作为专业的人力资源管理公司，皖科可为企业提供全面的人力资源服务：劳务派遣、业务外包、头服务、HR咨询、管理培训、人事代理等； HR咨询业务包括：组织结构设计、岗位管理、薪酬管理、绩效管理、招聘测评、培训管理、职业生涯设计等，同时，皖信可为企业提供内训课程。 在人才的选聘方面，公司不仅面向社会招用，并且与各大专业院校建立了良好深入的合作关系，定向培养各种专业人才。另外，我们还拥有自己的培训基地，不仅对上岗员工进行从业培训，还根据市场需求开设了信息商务类、信息技术类及其他技术工种共40多种课程。 皖科将以优质高效的服务，不断完善的管理体系，为企业和个人提供全方位、多层次的人力资源优质服务。