合肥招聘

薪资待遇：底薪+提成+激励奖金（综合工资区间：6000-12000元）

单双休，交合肥的五险一金，法定节假日放假。

职位描述：

持有中信银行信用卡客户，使用信用卡刷卡消费，产生消费账单。邀请客户办理账单分期，无需一次还款，可分到每月还款，还款更轻松，在线为客户办理新型的消费模式。授信分期就是针对客户已经过了最后还款日开始逾期的客户，此时再邀请客户办理费率打折的账单分期，客户接受度很高。平均每天开单量在15到25单。

任职资格：

1、大专及以上学历(可接受应届毕业生，有经验者可放宽至中专、高中)；

2、沟通能力强，普通话标准，具备较好的服务意识；

3、工作态度严谨，具备团队合作精神及独立解决问题的能力；

4、有金融业、银行业、呼叫中心客服经验可优先。

上班时间：大小周休，月休6天左右，9:00-18:00，午休一个半小时，法定节假日都放假休息

底薪分2个职级(见习和转正）。

见习底薪2200：基本工资+全勤奖+绩效工资

转正底薪2400：基本工资+全勤奖+职级工资+绩效工资

新人入职前面3个月有保底工资3500，如果超过3500按更高拿

***个月学习：收入3.5K，第二个月看情况，3-5K，三个月以后比较稳定，看个人能力吧，一般三个月之后，收入都还可以的，4.5k-5K的平均收入是挺正常的。销售工作，多劳多得，上不封顶。

福利待遇：

1、入职签订正式劳动合同；

2、齐全的五险一金；

3、员工生日会；

4、带薪年假5到10天；

5、岗前带薪培训7天左右；

6、一年一次旅游，一月多次聚餐、部门活动；

7、入职一年后享受每年一次全方位高端体检；

8、重大节日礼品慰问、生日会、运动会等团建活动。

工作地点：合肥滨湖新区B区B13栋3楼（B区靠近会展中心）

是专业从事劳务派遣服务和业务外包等专项人力资源整合管理业务的公司，公司经过多年的发展，强化了管理队伍、深化了服务内容、扩大了服务区域，致力于向客户提供高品质的人事外包、劳务派遣、业务外包及猎头等服务。 作为专业的人力资源管理公司，皖科可为企业提供全面的人力资源服务：劳务派遣、业务外包、头服务、HR咨询、管理培训、人事代理等； HR咨询业务包括：组织结构设计、岗位管理、薪酬管理、绩效管理、招聘测评、培训管理、职业生涯设计等，同时，皖信可为企业提供内训课程。 在人才的选聘方面，公司不仅面向社会招用，并且与各大专业院校建立了良好深入的合作关系，定向培养各种专业人才。另外，我们还拥有自己的培训基地，不仅对上岗员工进行从业培训，还根据市场需求开设了信息商务类、信息技术类及其他技术工种共40多种课程。 皖科将以优质高效的服务，不断完善的管理体系，为企业和个人提供全方位、多层次的人力资源优质服务。