合肥招聘

【工作内容】：可接受2020应届生，会统一进行5-7天带薪培训（70/天）

1、账单分期：坐席将使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的现有客户。与客户通话期间，促动信用卡优质客户办理分期业务，将可分期的交易或可分期额度申请为一定期数的账单分期交易，让客户体验全新的还款方式工，减轻客户的还款压力。

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【薪酬福利】

1、重点说明：银行提供优质资源，无需外出；

2、薪资架构：无责底薪3000+提成

3、福利待遇：五险一金，每年调整、带薪年假、优秀员工国外旅游、节日福利、生日会；

4、综合收入：5000-10000+元（岗位平均薪资5000-8000）；

4、上班时间；上班时间；朝9晚6、月休6-8天。

【岗位要求】

1、年龄为20-35岁；

2、普通话标准，谈吐合理，为人处事有礼貌，较高的职业素养；

3、热爱金融类工作，能够承受一定的工作压力；

5、中专及以上学历（实习生亦可，签订实习协议，毕业之后改为劳动合同）----------------------------------------------------------------

联系人陈：18056542804

是专业从事劳务派遣服务和业务外包等专项人力资源整合管理业务的公司，公司经过多年的发展，强化了管理队伍、深化了服务内容、扩大了服务区域，致力于向客户提供高品质的人事外包、劳务派遣、业务外包及猎头等服务。 作为专业的人力资源管理公司，皖科可为企业提供全面的人力资源服务：劳务派遣、业务外包、头服务、HR咨询、管理培训、人事代理等； HR咨询业务包括：组织结构设计、岗位管理、薪酬管理、绩效管理、招聘测评、培训管理、职业生涯设计等，同时，皖信可为企业提供内训课程。 在人才的选聘方面，公司不仅面向社会招用，并且与各大专业院校建立了良好深入的合作关系，定向培养各种专业人才。另外，我们还拥有自己的培训基地，不仅对上岗员工进行从业培训，还根据市场需求开设了信息商务类、信息技术类及其他技术工种共40多种课程。 皖科将以优质高效的服务，不断完善的管理体系，为企业和个人提供全方位、多层次的人力资源优质服务。