合肥招聘

岗位职责:

1、全面负责公司内部的人才招聘工作；

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；?

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；?

4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；?

5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；?

6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；?

7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

任职资格:

 1、本科以上学历，人力资源管理专业优先；

 2、至少2年以上招聘工作经验；

 3、工作积极，热情大方，学习能力强；                  

【关于我们】
   安徽风聘网络科技有限公司成立于2011年，是一家综合型服务机构，总部设立在合肥，目前拥有南京、上海、武汉、重庆4家分公司，现有团队400人左右。目前就建筑行业综合服务区块，已经成功建立了集“培训服务”“数据服务”“资质服务”“SaaS服务”五位一体的服务生态，并且积极创新，目前已经拥有10项“软件著作权”及3项发明专利。公司连续2年被经开区评为“大学生就业见习基地”；在2017年度被评为“合肥市创新型企业”；2018年被评为“***科技型中小型企业”。旗下网站蜂聘网平均每天浏览量过万，风聘已然成为一家以技术研发为推动力的科技型公司。


【企业文化】
用人理念：专业、团结、高效、诚信、创新、共赢
风聘精神：勇气、胆量、正直、诚实、坦率、直接

【企业福利】
1、有竞争力的薪资：
无责薪资+全勤奖+工龄工资+业绩提成+绩效奖金+带薪年假+年终奖,80%员工月平均收入在6500-8000元/月
2、丰厚的公司福利：
（1）五险：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险；
（2）年终奖、工龄奖（满一年100，满两年300，满三年600）
（3）旅游：一年1次的旅游机会；
（4）团队经费：每月有固定团队经费可用于购买书籍或团队聚餐；
3、完善的培训体系：入职培训、岗前培训、管理培训、储备干部培训等
4、广阔的晋升空间：
（1）横向：公司有销售中心、技术中心、运营中心等部门，部门之间可以转岗
（2）纵向：实习助理，团队经理，销售总监/分公司负责人

5、良好的公司氛围：
（1）全覆盖的绿植，咖啡馆风格的休息区；
（2）企业图书馆；半小时的下午茶时间，公司提供免费茶点；集中直饮供水系统。

【联系我们】
招聘邮箱：2881689312@qq.com
联系电话：王主管：13696543872
公司地址：合肥经开区莲花路与石门路交叉口莲花电子产业园E座2楼201