合肥招聘

岗位职责:

1、分管校区德育处、文化课教务处、总务处、综治办工作。

2、协助校区校长，全面贯彻和执行学校的办学理念和办学方针，严格执行学校的各项文件和决定，确保校区年度经营和管理指标的实现。

3、深入校区运营和管理***线，全面了解和掌握分管工作进展情况和存在的问题，及时向校长汇报，对分管工作进行研究、分析和问题诊断，并组织商谈、论证，及时提出解决方案和改革措施，形成书面制度文件和流程，安排落实，在过程中进行监督和纠偏。

4、负责校区师德师风建设，参与校园文化建设，管理和引导分管部门干部、职工的思想工作，促进分管部门整体工作水平和工作效率的提高。

5、负责分管部门干部队伍和人才梯队建设。

6、领导和组织德育、文化课教学研究工作，持续提升德育管理和文化课教学质量，完善相关工作体系。

7、完成上级领导交办的其它各项工作。

任职资格:

1***50岁以下，本科及以上学历，师范类、教育类等相关专业。

2、具备较强的文字能力，能够制订、优化德育管理/文化课教学教研制度文件和流程体系。

3、5年以上寄宿制学校德育、文化课统筹管理经验，其中有3年以上校级干部工作背景。

4、具备高中文化课教学经验，有高中教师资格证。

5、熟悉国家教育行业相关政策及法律法规，具备丰富的德育、教育学、管理学及心理学专业知识，并接受过上述专业的系统培训。

6、有大局观，具备高度的责任心、奉献精神和风险防范意识，领导力、统筹能力、沟通能力、逻辑思维能力、分析判断能力、抗压能力强，熟悉校园突发事件和紧急情况处理程序。  

安徽顶峰教育集团始创于1998年，是全国较早以艺术教育产业和文化创意产业为主要运营方向的创新型教育机构。集团以打造中国艺术教育和文化产业综合体领先品牌为目标，致力于艺术教育的普及和繁荣，并自觉肩负起提升国民艺术素养的社会责任。经过多年的快速发展，已逐步实现了集幼儿教育、基础教育、职业教育、艺考培训、文化产业于一体的创新型艺术教育与文化产业生态链。
集团艺术教育产业含美术、传媒、音乐、舞蹈、文化等教育内容，在学豹教育、顶峰教育培训学校、顶峰艺术高级中学、中华艺术学校等顶峰教育旗下核心教育品牌的平台上，为学员提供青少年美育教育、艺考培训、高考升学、国际艺术教育、职业技能培训等链条式教育服务体系，多年以来累计帮助三万多名学生实现大学梦，千余名艺术类大学毕业生成功就业和创业，并率先在艺术教育领域打通“终生教育”的产业闭合链。
集团文化创意产业以殷港艺创小镇为平台，制定“5+1”战略发展目标，响应国家“大众创业，万众创新”的号召，积极探索艺术教育产业供给侧改革，打造大文化产业发展新模式，将人才链、创业链、产业链、资本链互动结合，跨界整合，不断吸引艺术和文创类企业和高素质艺创人才入驻小镇，实现产学研一体化，形成多产业融合创新和产业新业态不断涌现的文化产业创新发展格局。殷港艺创小镇目前已成功入选安徽省首批特色小镇，有效推动农村城镇化建设和产业转型与升级的同时，为顶峰教育实现立足安徽、面向全国的发展目标，构建了一个稳健持续发展的生态平台。
莫怕登山苦，登顶我为峰。顶峰教育正以丰硕的成果和高昂的士气，不断迈进，创造新辉煌！
主要荣誉：“全国中小学中华优秀文化艺术传承学校”、“全国最美特色小镇50强”、“文化和旅游部文化产业司2018年度‘文化产业双创扶持计划’支持单位”、 “安徽省诚信企业单位”、 “安徽省著名商标单位”、“安徽省文化产业示范基地”、“安徽省现代服务业集聚区”、“安徽省乡村旅游创客示范基地”。