合肥招聘

一、岗位职责【看看你需要做什么？】

1、协助上级完善人力资源制度体系建设，建立维护人才资源库；

2、招聘渠道(网招/校招/社招)的维护，完成招聘邀约任务；

3、负责员工请假调休手续、考勤统计核查、员工关怀、员工关系维护等人事日常事务；

4、简历、劳动合同、社保、入离职手续等人事档案的管理；

5、完成领导交办的其他工作。

二、任职要求【好的机会是留给有准备的人！】

1、人力资源或企业管理相关专业，专科及以上学历，20-28周岁；

2、1年及以上工作经验，熟悉国家相关劳动法律法规，有人力资源相关证书优先；

3、有组织校招或校企合作者经验，或擅长招聘、员工关系、培训等模块优先；

5、熟练操作Office、WPS等办公软件，文字撰写功底佳；

6、高情商，具备沟通协调能力、学习适应能力强，自我要求严格，积极正能量。

三、薪资待遇【我们提供：】

1、综合月薪5k~1w：底薪+绩效+提成+社保(五险)+年终奖；

2、有薪假期：年休假(15天)、婚丧假等特殊假期；

3、统一福利：周福利、节日福利、结婚礼金、生育礼金、生日福利、重大疾病慰问等；

4、专属福利：话补(高端智能手机及话费套餐)、月度奉献奖、月度晋升奖、月度突破奖、年度奉献奖；

5、特色福利：公司重视企业文化、团队建设，如月会、年会、拓展、聚餐、春游、秋游、国内游、国外游等；

6、专业培训：完善的培训体系，专业的导师团队，为每位员工打造个性化职业生涯规划：新人班(带薪)、晋升班、精英班等。

四、晋升空间【只要你努力！晋升说来就来!】

1、公平晋升：提供公平晋升平台，创造良好晋升环境，实现人生职业规划。公司所有中高层领导，均从基层员工中提拔！【职业生涯有晋升，晋升加薪不是梦！】

2、快速成长【无晋升时间限制，实力决定升速！】：专员(S1级→S7级)→经理(初级→中级→高级)→总监→未来无限可能！

3、晋升方向【内部调岗】：

（1）人事线：人事专员--人事经理--总监

（2）销售线：人事专员--客户经理--销售经理--销售总监

（3）调岗线：人事专员--综合部(行政/培训/策划)--经理--总监

五、作息时间：上午8:40-12:00；下午14:00-18:00；单双休

合肥优易居房地产营销代理有限公司（旗下品牌“致行地产”）是安徽省内专注商业地产营销策划、代理销售的服务平台，2014年由童姗姗***创立于安徽省合肥市，致力于成为“中国***城市商业地产运营商”的愿景，为达成“服务中国1000万实体商家，让开店不难，生意不难”的使命而努力。发展至今，致行地产已拥有员工超过80余名。2019年1月总部搬迁至合肥市金保中心16楼。“致行地产”四字，象征着我们向中国商业房地产领域提供服务与革新的执着追求。现在的致行地产俨然成为了安徽省内最有影响力，受开发商欢迎，以及受客户热捧的专业商业地产营销平台。
2014年，加入好房购成为专业做商业地产营销代理的平台
2017年，创立独立品牌“致行地产”打造“知行致远，至诚至臻”的理念
2018年，致行地产已经领先于同行业，成为合肥商业地产领头羊
2019年至今，致行地产已与多家品牌开发商达成战略合作，助推更多人的置业梦想，未来两年我们将跑通合肥商业地产服务平台，达成合肥商业地产占有率***。