合肥招聘

移动纯接听客服岗位招聘简章

一、工作内容：

负责接听省内移动用户来电，通过电话向用户提供移动企业产品和业务的问题咨询、疑难解答、业务处理及投诉处理等工作。（无须工作经验，公司提供带薪培训）

二、任职要求：

1、男女不限，年龄在18—35周岁；

2、具有大专及以上学历；（在读或者函授大专也是可以的）

3、普通话标准、流利、音质清晰，具备基本计算机操作能力，打字速度不低于30字/分钟；

三、工作时间：

8:00-22:00期间排班制，排班轮休，每天工作8.5小时，月休7-8天。

四、薪资待遇：

1、7天居家钉钉岗前培训，70元/天，提供宿舍者60元/天,培训后到公司上班；

2、试用期2-3月，优秀者提前转正，无责任底薪2800元+话务提成，待遇在3000-3500；

3、转正后薪资范围：4000-6000元/月，平均4000元以上，

4、福利：年节福利、餐补、加班费、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训......

5、公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台；

6、免费提供住宿。

五、晋升发展：座席（客服）---班组长---现场主管---项目经理（纵向）

质检、行政、技术、培训（横向）

六、疫情后上班地址：合肥市经开区芙蓉路268号创新创业园

七、面试形式：疫情期间微信视频、电话形式（面试通过后先居家钉钉培训7天，培训结束后到职场上班）.

报名方式：在线投递简历或者编辑短信“姓名+年龄+学历+移动接听”发送至 于主管 13685532967 即可报名，也可直接电话咨询！

安徽成智人力资源管理有限公司（简称“成智人力”）成立于2014年9月，注册资金为300万元。作为专业的人力资源服务机构，我们依托政府和社会各界人士的支持，顺应市场经济发展需求，对人力资源市场供求关系和发展趋势进行系统分析和深入研究，凭借务实的管理风格，简化的工作流程, 进行人力资源的综合开发和有效利用，为客户提供全面、专业的人力资源服务，解决企业用人的后顾之忧。融合国内际先进的经营管理理念、管理方法与中国智略文化思想，形成了专业从事人事代理、人事外包、福利外包、劳务派遣、人才招聘、人才培训、管理咨询服务、人力资源开发等全国性的服务外包机构，并致力于将公司打造成可全方位为合作单位提供系统人力资源服务的专业机构。成智人力按照现代企业管理制度的要求，顺应人力资源服务社会化和市场化的趋势，持续优化业务和管理流程，不断提高客户满意度，努力打造人力资源服务领域中领先的专业服务品牌。公司现已汇聚了一批具有丰富的企业管理经验，精通人力资源开发、管理、培训等的咨询顾问和管理精英，领先的人才服务理念结合本土化的管理经验和文化认同，构成了智通公司独特的人才服务优势。