市场部主管
合肥超越培训学校
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2012-12-10
- 工作地点:合肥
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:市场/营销/拓展主管
职位描述
岗位职责:
1、根据学校发展战略,编制年度市场开发计划,报分管副总审批后执行;
2、组织本部人员积极开展市场调研工作,及时掌控市场信息,为公司的产品定位提供准确信息;
3、按照市场推广计划积极开展市场推广(公关、促销等)活动,审核活动方案并组织实施;
4、为学校新产品的开发提供市场信息支持及合理化建议;
5、拟订并监督执行新产品上市计划和预算;
6、制定广告策略,包括年、季、月及特定活动的广告计划并组织实施;
7、依据市场变化随时调整营销战略与营销战术(包括产品价格的调整等),并组织相关人员接受最新产品知识与市场知识的培训;
8、制定公司品牌管理与发展策略并组织实施,维护品牌形象;
9、根据学校财务制度的规定,及时编制市场开发与推广各项费用预算,并控制相关费用的指出;
10、与外部媒体、政府部门及相关社会机构建立良好的合作关系;
11、负责市场部内部日常管理工作,建立高素质及稳定的员工队伍;
12、完成上级临时交办的工作;
任职资格:
1、市场营销专业本科毕业,男女不限,二年以上教育培训市场开发经验
2、较强的策划能力、战略规划能力、组织协调能力
3、具有项目组织实施的团队指挥管理能力
4、较强的商务谈判能力和公关合作能力
5、熟练操作办公软件
6、优秀的口头及书面表达能力
素质潜能:
1、对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
2、较强的责任心及沟通、协调、公关及解决问题的能力
3、挑战高薪的勇气
1、根据学校发展战略,编制年度市场开发计划,报分管副总审批后执行;
2、组织本部人员积极开展市场调研工作,及时掌控市场信息,为公司的产品定位提供准确信息;
3、按照市场推广计划积极开展市场推广(公关、促销等)活动,审核活动方案并组织实施;
4、为学校新产品的开发提供市场信息支持及合理化建议;
5、拟订并监督执行新产品上市计划和预算;
6、制定广告策略,包括年、季、月及特定活动的广告计划并组织实施;
7、依据市场变化随时调整营销战略与营销战术(包括产品价格的调整等),并组织相关人员接受最新产品知识与市场知识的培训;
8、制定公司品牌管理与发展策略并组织实施,维护品牌形象;
9、根据学校财务制度的规定,及时编制市场开发与推广各项费用预算,并控制相关费用的指出;
10、与外部媒体、政府部门及相关社会机构建立良好的合作关系;
11、负责市场部内部日常管理工作,建立高素质及稳定的员工队伍;
12、完成上级临时交办的工作;
任职资格:
1、市场营销专业本科毕业,男女不限,二年以上教育培训市场开发经验
2、较强的策划能力、战略规划能力、组织协调能力
3、具有项目组织实施的团队指挥管理能力
4、较强的商务谈判能力和公关合作能力
5、熟练操作办公软件
6、优秀的口头及书面表达能力
素质潜能:
1、对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
2、较强的责任心及沟通、协调、公关及解决问题的能力
3、挑战高薪的勇气
公司介绍
合肥超越培训学校是一所由教育主管部门批准,专门从事研究生入学考试培训的正规办学单位。学校由合肥工业大学权威考研辅导名师独家授课,同时择优吸收中国科技大学,安徽大学等各高校精英加盟,造就最强师资队伍。办学以来培训人数已达二十万人次,目前是全国考研培训市场上口碑最好,培训效果最好的辅导机构之一。
联系方式
- 公司地址:上班地址:合工大