合肥招聘

岗位职责：

1、负责集团总部及各子公司人力资源的战略制定、整体规划与管理实施；

2、建立并完善与各公司业务相匹配的人力资源管理体系，设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系制度的全面建设）；

3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

4、加强员工能力建设，建议适合的激励机制、提高中层管理者的发展和稳定性；

5、推进员工关系，实施员工关怀，促进员工发展，推动和传播公司理念和企业文化；

6、全面负责行政相关工作。

任职要求：

1、30~45岁，人力资源管理或相关专业本科以上学历，有工贸一体企业管理经验者优先；

2、有五年以上工贸一体企业管理工作经验，有纺织印染行业经验者优先；

3、熟悉国家和地方各项劳动人事法规政策，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待 遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；

 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力和较强的责任感与敬业精神。

   
    北京全通诺特通信技术有限公司是中国全通（控股）有限公司（股票代码：HK0633）的全资子公司；是经国家认定的高新技术企业、计算机信息系统集成企业；是国内领先的社会公共安全、政府应急通信、城市综合管理等领域信息化建设解决方案提供商。
    本公司致力于为政府部门和行业集团用户提供以卫星通信为保障、以移动通信为基础、以网络融合为核心、以宽带技术为手段、以智能移动终端研发生产为依托的端到端解决方案，并提供包括应用软件研发、系统设计与集成、技术维护服务在内的一站式应用服务。
    本公司拥有一支由专业的系统设计人员、软件开发人员、市场推广人员、项目实施人员、售后服务人员组成的市场推广和技术支撑团队，业务遍布北京、上海、天津、重庆、广东、广西、海南、福建、山东、安徽、浙江、河南、河北、四川、陕西、辽宁、内蒙等20多个省、市、自治区，用户涉及公安、交警、消防、人防、无线电管理、安监、水利、环保、燃气、医疗、金融、电信、高铁等政府部门和行业领域。
    随着公司规模的不断扩大和业务的与日俱增，公司广招与公司业务相关的各专业人才。公司将为员工提供展示才华的广阔空间，为员工规划设计合理的职业前景，为员工提供良好的工作环境和极具竞争力的薪资待遇，帮助每位员工创造业绩、实现自我价值的最大化。
    如果您相信自己的能力，愿意与公司共创辉煌业绩和美好明天，我们诚挚欢迎您的加入！

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有竞争力的薪酬激励制度；
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