合肥招聘

1、负责公司的招聘工作；

2、员工入离调转的手续办理，员工劳动合同的签订、续签及管理；

3、社保、公积金的办理、考勤管理；

4、组织企业文化建设工作，包括会务组织、文体活动安排等；

5、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等；

6、会员工绩效考核；

7、其他人事行政相关的事务。

任职要求：

1、人力资源管理、企业管理、行政管理、公关等相关专业专科以上学历。或受过相关方面的培训；有过建筑施工行业经验优先录取。

2.有人事招聘相关经验，语言能力强，思维敏捷；

2.具有高度的工作积极性，极强的责任心，能够承受较大的工作压力；

3.有很好的沟通能力，善于表达，性格开朗；

4.积极，乐观，有毅力；

5.具有较强的团队配合能力，能较快的融入团队。

浙江迪安诊断技术股份有限公司成立于2001年，是一家以提供诊断服务外包为核心业务的第三方医学诊断服务医疗机构。凭借独具特色的“服务+产品”一体化商业模式成为行业先行者与倡导者，并于2011年7月率先上市（股票代码：300244）。目前拥有员工7500余人，开展医学诊断项目2000余项，为全国12000余家医疗机构提供以服务外包为核心业务的医学诊断服务整体解决方案，现已在全国各省市建立了近30家连锁化的独立医学实验室，并相继通过ISO15189与CAP国际质量认证认可体系。此外，迪安诊断业务还涉及司法鉴定、健康管理、诊断产品和服务营销、诊断技术研发生产、CRO、生物样本库等领域。2016年，年收入规模近60亿，连续6年保持40%以上的复合增长率。
  迪安鉴定事业始于2008年5月，浙江迪安司法鉴定中心是由浙江省司法厅审核批准并报司法部备案设立的第三方司法鉴定机构（许可证号330108046），鉴定业务涵盖法医病理、法医临床、法医物证、法医毒物、痕迹鉴定和图像鉴定。迪安鉴定已在杭州、上海、江苏、安徽、甘肃等地设立多家连锁化的司法鉴定机构，业务规模国内领先。
鉴定中心依托迪安运营10余载的独立实验室平台以及专注于生命科学领域的冷链物流平台，配备国际先进的仪器设备，打造国内一流的高素质鉴定人才队伍，与全球***司法鉴定中心美国NMS合作成立“国际司法鉴定科学技术研究中心”。现中心具有完整、规范的质量管理体系，并通过***资质认定和CNAS认可。
迪安鉴定坚持规范化、法制化、科学化、人性化的建设理念，秉承“科学、客观、公正、独立”的司法鉴定准则，忠实履行“用科技为正义说话”的职责，为各类诉讼案件提供具有公信力的法律证据，努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义，立志成为司法鉴定整体方案提供者。