合肥招聘

职位描述：
工作时间：8:30-12:00 13:00-17:30 拒绝加班 周末双休 法定节假日正常休息
福利：基本工资+提成+奖金
1，普通员工月收入3-5K 优秀者可达6-8K
2，逢年过节假日礼品 员工生日会等
3，每月1次迟到和3次未打卡的机会
4，公司提供微波炉和冰箱 可带午饭
5，每年一次国内外旅游
6，薪资发放时间为每月15日
7，带薪年假10天
岗位职责：
1,公司提供信息资源通过电话或网络等多种途径发展潜在客户，并进行跟踪、维护。
2，参与公司各项招生和推广工作，并向客户提供专业的业务咨询。
3，完成工作计划以及每月的任务，维护潜在客户以及数据库。
4，通过线上线下渠道收集市场信息，为市场策略的的制定提供依据。
5，具有良好的服务意识、团队意识精神且热爱工作
任职资格：
1，高中及以上学历1年以上工作经验
2，工作态度积极主动，热爱教育事业，有较强的事业心，勇于面对的、挑战。
3，沟通能力强，思维敏捷，语言表达能力强，有亲和力，普通话标准。
4，有责任心，团队合作精神强。 举报 分享

“提学历来解忧，来解忧升学历”
一、公司简介
安徽解忧教育有限公司成立于2016年（2012年成立的智文教育咨询有限公司合并而成立），注册资本500万，隶属于安徽解忧集团，公司坐落在合肥市庐阳区濉溪路112号万豪广场A座1704室。公司主营：教育信息咨询；教育投资管理；职业技能培训咨询等项目，为社会在职人员提供学历提升（高起专，专升本，高起本）的专业性服务平台，从2012年创业至今已得到厦门大学、中国石油大学、安徽师范大学等国内多所名校的认可和授权作为招生和学习中心，为广大学员提供了快捷报名方式及高效的学习平台，现已帮助国内1万多名有梦想愿意提升自我的在职工作人员提升了学历。
二、解忧教育发展历程及发展方向。
2010年创造人陈总通过国企公开招聘，进入一家大型国企负责市场销售，在国企体职内由于学历不高，从入职工作安排及薪水待遇与新进高学历同事相差很多很多。工作业务能力每次在单位评比却总是最棒最强的，但受于国企体制原因而无法加薪升职。后来陈总有幸参加了专升本学历提升，在学习中了解学历在职场中是多么重要。2012年同朋友成立智文教育公司，专注学历教育。2016年为了帮助更多职场中受学历低不能加薪发展，不能晋升同仁们，陈总从国企业体制内辞职成立解忧教育，专注学历提升帮助更多的学员。解忧教育秉承着以个人增值为核心，高效能提升学历为手段，让每一位在职学员在工作岗位中快速提升和增加个人的竞争力为核心目标，每一位解忧人都以教育为本，诚信第一的理念不断的服务于广大学员。
公司战略规划利用三年发展成为安徽省内学历提升板块的专业性“小王”。
解忧教育你的职场加油站，选择解忧，解您之忧！
2017年安徽解忧公在省外开设3家分公司！2017年4月8日已在湖北武汉开设省外第一家!安徽解忧教育有限公司是未来的前景更广阔更辉煌......

三、解忧教育团队精神
没有完美的个人
只有完美的团队
用心才能走的更快
同德才能走的更远